第2006章 對策
梅麗莎去和美國三大運營商分別簽署了打造信號塔的協議。
按照常理來說，這種協議是不可能和三大運營商一起簽署的。
畢竟，三大運營商本身也屬於競爭關係。你這和三大運營商合作，那顯然是不可能的。這容易導致運營商因為彼此競爭的關係而吃虧，最終鷸蚌相爭，漁翁得利。
這世界，沒人那麼傻。會坐視他人透過自己去輕鬆賺錢。
但是這一次，擺明了三大運營商聯合要坑梅麗莎，或者說坑背後最近聲名鵲起，而且財大氣粗的FACEBOOK（臉書網），也就是秦風。
自然也就簽署了。
而在簽訂協議中，梅麗莎則巧妙了增加了一條，那就是信號塔將由「臉書網」獨立資金打造，擁有其合法所有權。而未來將會和三大運營商分享3G信號收益分成。其分成協議，為30%。
也就是說，所有的信號塔由『臉書網』承擔，而『臉書網』獲得其最後服務收益的30%。
這一點來說，讓三大運營商都很滿意。
當然，這並非說三大運營商會在同一個信號塔上發射信號。
而是說，每座信號塔，誰家公司簽署了分成協議，就由誰家公司和『臉書網』分成。彼此間，並不會真的形成絕對的競爭。
當然，三大運營商也忽略了梅麗莎製造的這一點文字陷阱。
雖然合同上梅麗莎標明了信號塔的獨家所有權。但是卻同時將3G信號分成業務放到一個版塊。
這是很容易讓人產生誤會的。包括從法律層面上來看，這都是比較模稜兩可的。這是容易打官司的條款。
可是，梅麗莎要的就是這樣的含糊不清。
畢竟，三大運營商也不傻，對方也有律師在場。你要寫的太明顯了，對方一定會質疑，到時就不會簽署協議了。
所以，在特地諮詢了律師，再三斟酌，探討了細節之後，並且仔細分析了未來打官司的情況後，律師團隊給予了這樣的條款。
最終如果3G信號結束，而對方打官司。那麼，信號塔的歸屬權雖然有疑惑，可是有一點，卻是對秦風這邊有利的。
那就是時間。
你要打官司，行。我們奉陪。
可是在打官司期間，這信號塔的歸屬權屬於秦風這邊。
意思就是，對方無法在官司贏之前，獲得信號塔的使用權。
姑且不談是否能贏，就這段時間，三大運營商恐怕都折騰不起。
畢竟這種官司，尤其條款這麼含糊不清的情況下，加上信號塔由『臉書網』獨資修建，到時打官司起來，沒有三五年，根本扯不完。
當然，這到時牽扯的律師費用一定是個天文數字。
但是，時間也會因此拖的很久。三五年都很正常，甚至可能拖延到七八年，上十年。
這期間，信號塔完全由『臉書網』所有，那三大運營商就有點抓瞎了。
關鍵位置的信號塔被占領，他們就很蛋疼了。
到時信號干擾起來，他們前期投入的所有成本，都荒廢了。
到時，就利用時間不等人這一點，來逼迫他們簽署後續的合作協議。達成庭外和解。
這就是『臉書網』這邊律師團隊制定的方案。
要說，『臉書網』如今就配備了律師團隊，是否有點太誇張了，也太早了。
哪有公司那麼早就配備專屬的律師團隊，這顯然有點超標。
但沒辦法，秦風將臉書網開在了哈佛校內。而且，承諾了將會主要優先招聘哈佛迎接畢業生，並且為哈佛在校學生提供兼職機會。
這種情況下，提前配備一個專屬律師團隊，就一點都不誇張，也一點都不超標了。
而，哈佛可是世界頂尖學府，第一流的學府。律師團隊，或許不是全球最頂尖的。但是卻也是最精英的那一群。
這麼多人，集思廣益起來的點子，自然不差。
唯一要說弊端就是到時可能產生巨額的天價律師費用。
到時，三大運營商或許會以大吃小，憑藉雄厚的財力逼迫『臉書網』這邊承受不了巨額的律師費用，而不得不妥協。
可是，這一點，梅麗莎的律師團隊也經過討論後，予以了解決。
那就是如果到時真要打官司起來，就調動整個哈佛法學院的學生，迎接畢業生，當成一個最終的畢業論文來對待。
只要官司贏了，畢業論文就合格。否則，就算你掛科。
讓整個哈佛法學院的應屆畢業生，來解決這件事。到時，非但可能一分錢不花，還能激發出所有法學院學子的潛力。
這就是以一整個學院的力量，還是全球第一學院的力量，去對抗對方的律師團隊。
而到時，律師費用幾乎可以說為0。
因為如果將其當成畢業論文，那麼就不用花錢。當然，你適當的各種茶水飲料之類的錢還是要開銷的。每天的生活補助費用，這還是要適當支出的。
而且，贏了後，你總要開一場慶功宴，這筆錢也是要的。
但是相對於天價的律師費用，那就不值一提了。
相反，三大運營商那邊，恐怕反而承受不住這樣的代價。
畢竟，一邊花點茶水錢。另外一邊卻是天價的律師費用，這兩者比起來，那自然差距明顯。
至於說後續如果對方不服氣，還要打官司，那也簡單。
每年哈佛法學院的應屆畢業生的畢業論文就行。
這每年都有畢業生，自然每年都有廉價的勞動力。
這樣下去，臉書網這邊反而可以一直耗下去。最後看誰耗不過誰。
唯一，就是需要哈佛校方這邊同意。
而這點，律師團隊也分析過。
就憑藉如今臉書網和哈佛方面的關係，還有秦風和學院的關係，這些基本上都不需要擔憂。
相信哈佛校方，一定會願意達成這樣的合作。
畢竟，對於任何院校來說，最頭疼的從來都是實習。如何幫助學生更快的進入職場，這才是最重要的。
不然你學的再多，不過都是紙上談兵。
而如今，有了這樣好的機會。相信哈佛願意達成這樣的合作。
畢竟這樣的職場實戰，可比寫一篇論文要有用多了。
按照常理來說，這種協議是不可能和三大運營商一起簽署的。
畢竟，三大運營商本身也屬於競爭關係。你這和三大運營商合作，那顯然是不可能的。這容易導致運營商因為彼此競爭的關係而吃虧，最終鷸蚌相爭，漁翁得利。
這世界，沒人那麼傻。會坐視他人透過自己去輕鬆賺錢。
但是這一次，擺明了三大運營商聯合要坑梅麗莎，或者說坑背後最近聲名鵲起，而且財大氣粗的FACEBOOK（臉書網），也就是秦風。
自然也就簽署了。
而在簽訂協議中，梅麗莎則巧妙了增加了一條，那就是信號塔將由「臉書網」獨立資金打造，擁有其合法所有權。而未來將會和三大運營商分享3G信號收益分成。其分成協議，為30%。
也就是說，所有的信號塔由『臉書網』承擔，而『臉書網』獲得其最後服務收益的30%。
這一點來說，讓三大運營商都很滿意。
當然，這並非說三大運營商會在同一個信號塔上發射信號。
而是說，每座信號塔，誰家公司簽署了分成協議，就由誰家公司和『臉書網』分成。彼此間，並不會真的形成絕對的競爭。
當然，三大運營商也忽略了梅麗莎製造的這一點文字陷阱。
雖然合同上梅麗莎標明了信號塔的獨家所有權。但是卻同時將3G信號分成業務放到一個版塊。
這是很容易讓人產生誤會的。包括從法律層面上來看，這都是比較模稜兩可的。這是容易打官司的條款。
可是，梅麗莎要的就是這樣的含糊不清。
畢竟，三大運營商也不傻，對方也有律師在場。你要寫的太明顯了，對方一定會質疑，到時就不會簽署協議了。
所以，在特地諮詢了律師，再三斟酌，探討了細節之後，並且仔細分析了未來打官司的情況後，律師團隊給予了這樣的條款。
最終如果3G信號結束，而對方打官司。那麼，信號塔的歸屬權雖然有疑惑，可是有一點，卻是對秦風這邊有利的。
那就是時間。
你要打官司，行。我們奉陪。
可是在打官司期間，這信號塔的歸屬權屬於秦風這邊。
意思就是，對方無法在官司贏之前，獲得信號塔的使用權。
姑且不談是否能贏，就這段時間，三大運營商恐怕都折騰不起。
畢竟這種官司，尤其條款這麼含糊不清的情況下，加上信號塔由『臉書網』獨資修建，到時打官司起來，沒有三五年，根本扯不完。
當然，這到時牽扯的律師費用一定是個天文數字。
但是，時間也會因此拖的很久。三五年都很正常，甚至可能拖延到七八年，上十年。
這期間，信號塔完全由『臉書網』所有，那三大運營商就有點抓瞎了。
關鍵位置的信號塔被占領，他們就很蛋疼了。
到時信號干擾起來，他們前期投入的所有成本，都荒廢了。
到時，就利用時間不等人這一點，來逼迫他們簽署後續的合作協議。達成庭外和解。
這就是『臉書網』這邊律師團隊制定的方案。
要說，『臉書網』如今就配備了律師團隊，是否有點太誇張了，也太早了。
哪有公司那麼早就配備專屬的律師團隊，這顯然有點超標。
但沒辦法，秦風將臉書網開在了哈佛校內。而且，承諾了將會主要優先招聘哈佛迎接畢業生，並且為哈佛在校學生提供兼職機會。
這種情況下，提前配備一個專屬律師團隊，就一點都不誇張，也一點都不超標了。
而，哈佛可是世界頂尖學府，第一流的學府。律師團隊，或許不是全球最頂尖的。但是卻也是最精英的那一群。
這麼多人，集思廣益起來的點子，自然不差。
唯一要說弊端就是到時可能產生巨額的天價律師費用。
到時，三大運營商或許會以大吃小，憑藉雄厚的財力逼迫『臉書網』這邊承受不了巨額的律師費用，而不得不妥協。
可是，這一點，梅麗莎的律師團隊也經過討論後，予以了解決。
那就是如果到時真要打官司起來，就調動整個哈佛法學院的學生，迎接畢業生，當成一個最終的畢業論文來對待。
只要官司贏了，畢業論文就合格。否則，就算你掛科。
讓整個哈佛法學院的應屆畢業生，來解決這件事。到時，非但可能一分錢不花，還能激發出所有法學院學子的潛力。
這就是以一整個學院的力量，還是全球第一學院的力量，去對抗對方的律師團隊。
而到時，律師費用幾乎可以說為0。
因為如果將其當成畢業論文，那麼就不用花錢。當然，你適當的各種茶水飲料之類的錢還是要開銷的。每天的生活補助費用，這還是要適當支出的。
而且，贏了後，你總要開一場慶功宴，這筆錢也是要的。
但是相對於天價的律師費用，那就不值一提了。
相反，三大運營商那邊，恐怕反而承受不住這樣的代價。
畢竟，一邊花點茶水錢。另外一邊卻是天價的律師費用，這兩者比起來，那自然差距明顯。
至於說後續如果對方不服氣，還要打官司，那也簡單。
每年哈佛法學院的應屆畢業生的畢業論文就行。
這每年都有畢業生，自然每年都有廉價的勞動力。
這樣下去，臉書網這邊反而可以一直耗下去。最後看誰耗不過誰。
唯一，就是需要哈佛校方這邊同意。
而這點，律師團隊也分析過。
就憑藉如今臉書網和哈佛方面的關係，還有秦風和學院的關係，這些基本上都不需要擔憂。
相信哈佛校方，一定會願意達成這樣的合作。
畢竟，對於任何院校來說，最頭疼的從來都是實習。如何幫助學生更快的進入職場，這才是最重要的。
不然你學的再多，不過都是紙上談兵。
而如今，有了這樣好的機會。相信哈佛願意達成這樣的合作。
畢竟這樣的職場實戰，可比寫一篇論文要有用多了。