第一千一百七十二章服務平台
若李林飛不問，他還真不知道景區發展到什麼程度了，雖然他最近又去景區看了，但同樣的也有很多他沒注意到，開會也是提醒下面的人，抓好工作，但又不宜過多的開會，把下面的人壓的緊緊的。
管理工作，疑人不用，用人不疑，這個道理當然沒錯，但人若時間長了，沒有人提醒，沒有壓力，很容易放鬆，就容易出問題。
宛如風箏線偶爾拉一下，不讓放的過長，風箏就飛的更高更穩，若放的太松，雖然一時飛的更高更遠，但很容易墮落。
目前未來科技總部除了陳材那件事之外，也沒有出現什麼太大問題，估計多是人員素質提高，高薪豐厚福利帶來的影響。
但旅遊公司就很難說了，人員多，基層人員素質低，這些員工很容易私慾膨脹，弄虛作假，欺上瞞下，侵占公司財產。
最後，李林飛把這些問題向各個中高層提醒，通過查苗頭、查隱患、查問題，做好預防，加強基層培訓教育工作，轉變思想，硬化措施。
若是有發現損害公司利益的事，發現一起，立即處理，嚴肅追究，絕不姑息，弘揚正氣，營造風清氣正的良好氛圍。
李林飛感覺今天的會議比較長，囉嗦話也多了些，拍拍手鼓勵：「今天的會議就到這了，各人的手頭工作一定要及時落實到位。」
「景區建設時不我待，希望大家齊心協力，同舟共濟，以更加勤懇敬業的態度、嚴謹紮實的作風，銳意進取，攻堅克難。」
「我們公司，只做世界第一，沒有世界第二的說法，希望大家為這個目標共同努力。」
李林飛話畢，會議室里響起雷鳴般的掌聲，經久不息，所有人都聽的興奮，激情四射，世界第一呀！
……
會議結束之後，李林飛帶著旅遊公司關於景區運營的文件回到了辦公室。
李林飛靠在椅子上，一手托著腮，一手翻閱著文件，審閱著景區的運行方案。
這些運營方案包括《酒店運營方案》、《美食城運營方案》、《生態園運營方案》等十幾個運營方案，所有運營都有淡到網上服務平台。
服務平台是旅遊公司準備開發的區域網路平台，遊客僅需要在手機上下載WL旅行手機app客戶端，在景區內的所有吃住玩購物都可以通過平台進行消費。與暢遊平台相關的還有旅遊公司的服務卡。
這種服務卡就相當於一把鑰匙，進酒店客房、進出景點、美食城消費、購物等，都必須出示服務卡，無卡不通。
每張卡與個人資料相關聯，成年人就必須用身份證開戶，學生則用學生證，即一人一卡，禁止一人多卡。
當然，想完全杜絕一人多卡還是比較難的，身份證還好查，但學生證還是比較難查的，且容易偽造。
遊客可以直接從手機客戶端上充值金額到服務卡，若想退款也可以直接退，就相當於某寶功能一樣。
比如在《酒店運營方案》中提到，與一般酒店不同的是，但旅遊公司的酒店很多崗位就沒設置。
比如私人陪游、商務司機、收銀員、會計、營銷人員、按摩師、保健師、足療技師、spa技師等崗位，在酒店內就沒有。
在酒店裡開按摩業務，其實跟開s情差不多，真的要想做這些按摩服務，還必須到正規店去。
方圓三十公里內全是未來科技集團以及旅遊公司承包的土地，所有設施全是未來科技和旅遊公司的。
旅遊公司也沒有開放店鋪，私人根本無法承包酒店或店鋪，想開展一些特色的業務非常難。
對於旅遊公司來說，每個酒店安排這些人員都是多餘的。
旅遊公司將建設自己的旅遊網絡平台－－網上服務平台，以上工作全部將由電腦系統（服務平台）負責。
若想入住酒店，就在平台上查詢即可，不僅可以查到每個酒店的位置、房間配置、價格、照片、評分、是否空閒等信息，還可以直接下單訂房。
其實跟某些旅遊平台一樣，看上哪個客房，然後網上消費，服務卡只當是房間鑰匙而已。
到店後出示證件登記即可，把服務卡在房門上刷下就行，若為下單房間，自然能打開門口。
若想需要私人陪游，只要在服務平台上，可以查到所有導遊人員的情況，比如陪游價格、是否空閒、導遊星級、通曉語言等，確定付款後，私人陪遊人員自然會自動上門。
若不滿意，可以退款，但要收取一定的誤時費。
住酒店，就是那麼簡單，玩通這種服務平台即可，對旅遊公司來說，一切酒店營銷都是無需的，各個酒店之間可以說是沒有惡性競爭的，做的好，遊客評分自然高。
酒店評分高，同時也是體現各個酒店人員的服務態度和工作能力。
未來科技公司的員工不得干涉旅客評分，以各種手段進行賄賂旅客評分，發現則重罰，以求評分真實，以便於旅遊公司更好管理。
為了防止遊客霸占房間，轉賣行為，下單後四個小時內必須真實身份登記，否則將定為非法倒賣，取消入住資格。
房間也不能轉讓，一個帳號一天最多訂房兩次，必須登記真實身份入住，這樣也是為了避免以後景區爆滿，酒店床位不足後，黃牛黨和一些鑽空子的公司倒賣客房資源。
當然，景區內也將加強監督，雖然旅遊公司計劃的客房足夠，但未來，有些稀缺客房可能不足。
所以說，有了服務平台，酒店運營有很大的優勢，那麼，服務卡辦理非常容易，對景區來說還有很多優勢。
管理工作，疑人不用，用人不疑，這個道理當然沒錯，但人若時間長了，沒有人提醒，沒有壓力，很容易放鬆，就容易出問題。
宛如風箏線偶爾拉一下，不讓放的過長，風箏就飛的更高更穩，若放的太松，雖然一時飛的更高更遠，但很容易墮落。
目前未來科技總部除了陳材那件事之外，也沒有出現什麼太大問題，估計多是人員素質提高，高薪豐厚福利帶來的影響。
但旅遊公司就很難說了，人員多，基層人員素質低，這些員工很容易私慾膨脹，弄虛作假，欺上瞞下，侵占公司財產。
最後，李林飛把這些問題向各個中高層提醒，通過查苗頭、查隱患、查問題，做好預防，加強基層培訓教育工作，轉變思想，硬化措施。
若是有發現損害公司利益的事，發現一起，立即處理，嚴肅追究，絕不姑息，弘揚正氣，營造風清氣正的良好氛圍。
李林飛感覺今天的會議比較長，囉嗦話也多了些，拍拍手鼓勵：「今天的會議就到這了，各人的手頭工作一定要及時落實到位。」
「景區建設時不我待，希望大家齊心協力，同舟共濟，以更加勤懇敬業的態度、嚴謹紮實的作風，銳意進取，攻堅克難。」
「我們公司，只做世界第一，沒有世界第二的說法，希望大家為這個目標共同努力。」
李林飛話畢，會議室里響起雷鳴般的掌聲，經久不息，所有人都聽的興奮，激情四射，世界第一呀！
……
會議結束之後，李林飛帶著旅遊公司關於景區運營的文件回到了辦公室。
李林飛靠在椅子上，一手托著腮，一手翻閱著文件，審閱著景區的運行方案。
這些運營方案包括《酒店運營方案》、《美食城運營方案》、《生態園運營方案》等十幾個運營方案，所有運營都有淡到網上服務平台。
服務平台是旅遊公司準備開發的區域網路平台，遊客僅需要在手機上下載WL旅行手機app客戶端，在景區內的所有吃住玩購物都可以通過平台進行消費。與暢遊平台相關的還有旅遊公司的服務卡。
這種服務卡就相當於一把鑰匙，進酒店客房、進出景點、美食城消費、購物等，都必須出示服務卡，無卡不通。
每張卡與個人資料相關聯，成年人就必須用身份證開戶，學生則用學生證，即一人一卡，禁止一人多卡。
當然，想完全杜絕一人多卡還是比較難的，身份證還好查，但學生證還是比較難查的，且容易偽造。
遊客可以直接從手機客戶端上充值金額到服務卡，若想退款也可以直接退，就相當於某寶功能一樣。
比如在《酒店運營方案》中提到，與一般酒店不同的是，但旅遊公司的酒店很多崗位就沒設置。
比如私人陪游、商務司機、收銀員、會計、營銷人員、按摩師、保健師、足療技師、spa技師等崗位，在酒店內就沒有。
在酒店裡開按摩業務，其實跟開s情差不多，真的要想做這些按摩服務，還必須到正規店去。
方圓三十公里內全是未來科技集團以及旅遊公司承包的土地，所有設施全是未來科技和旅遊公司的。
旅遊公司也沒有開放店鋪，私人根本無法承包酒店或店鋪，想開展一些特色的業務非常難。
對於旅遊公司來說，每個酒店安排這些人員都是多餘的。
旅遊公司將建設自己的旅遊網絡平台－－網上服務平台，以上工作全部將由電腦系統（服務平台）負責。
若想入住酒店，就在平台上查詢即可，不僅可以查到每個酒店的位置、房間配置、價格、照片、評分、是否空閒等信息，還可以直接下單訂房。
其實跟某些旅遊平台一樣，看上哪個客房，然後網上消費，服務卡只當是房間鑰匙而已。
到店後出示證件登記即可，把服務卡在房門上刷下就行，若為下單房間，自然能打開門口。
若想需要私人陪游，只要在服務平台上，可以查到所有導遊人員的情況，比如陪游價格、是否空閒、導遊星級、通曉語言等，確定付款後，私人陪遊人員自然會自動上門。
若不滿意，可以退款，但要收取一定的誤時費。
住酒店，就是那麼簡單，玩通這種服務平台即可，對旅遊公司來說，一切酒店營銷都是無需的，各個酒店之間可以說是沒有惡性競爭的，做的好，遊客評分自然高。
酒店評分高，同時也是體現各個酒店人員的服務態度和工作能力。
未來科技公司的員工不得干涉旅客評分，以各種手段進行賄賂旅客評分，發現則重罰，以求評分真實，以便於旅遊公司更好管理。
為了防止遊客霸占房間，轉賣行為，下單後四個小時內必須真實身份登記，否則將定為非法倒賣，取消入住資格。
房間也不能轉讓，一個帳號一天最多訂房兩次，必須登記真實身份入住，這樣也是為了避免以後景區爆滿，酒店床位不足後，黃牛黨和一些鑽空子的公司倒賣客房資源。
當然，景區內也將加強監督，雖然旅遊公司計劃的客房足夠，但未來，有些稀缺客房可能不足。
所以說，有了服務平台，酒店運營有很大的優勢，那麼，服務卡辦理非常容易，對景區來說還有很多優勢。