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白子安不知道其他三人表現得怎樣，他站在面試官的角度來看，自己成功的機率非常大。
面試進行了一上午，全部結束後，四位考官經過商議後，定下了最終人選。
招聘專員直接在公司內部發了郵件，恭喜白子安即將任職部門經理，接下來將會和李經理交接工作，希望在白子安的帶領下，部門的發展越來越好。
公司上下一片譁然，只有谷可比較淡定，她自豪地跟人說：「我說什麼來著，子安一定能成功，你們還不信。」
得意的樣子，差點讓聽到的人群起而攻之。
這個部門的人當然不服，輸給本部門的同事就算了，再不濟也得是其他部門的主管，輸給一個小小的助理算怎麼回事，不但顯得他們太無能，還會成為全公司的笑柄。
不光參加考核的人反對，本部門其他人也反對，他們部門業績很好，獎勵也多，來一個什麼都不懂的助理當經理，他們今年的業績還想不想要了。
部門裡的人一合計，跑到招聘專員那裡要說法，他們不敢去找戚昊，只能逮住招聘專員不放。
最終結果出來時，招聘專員就預料到了，給他們解釋，「這是白子安的卷子，你們可以看一下，至於面試，他表現得非常出色。」
卷子傳下去，所有人都看了，分數確實沒問題，但這不是重點。
「他就算再出色，也不可能比周陽輝出色。」
招聘專員看了一眼周陽輝，還是說了句，「事實上周陽輝在最後一輪面試中表現一般。」
「那也不能因為這一次沒表現好就把他否了，他的能力大家都知道。」
「我投票讓周陽輝擔任經理。」
與其讓一個助理來禍害部門，還不如選周陽輝，起碼他有能力。
「我同意。」
「我同意。」
周陽輝沒有說話，從他的表情上來看，顯然也是同意的。
招聘專員勸道：「你們沒有在面試現場，怎麼知道白子安沒有能力，公司的決策都是有理由的。」
可他們不聽，自以為退了一步，道：「不行就外部招聘。」
招聘專員道：「公司已經決定任命白子安為經理，這是板上釘釘的事實，改不了。」
有人口不擇言地說：「怎麼都不行，一定要讓白子安當經理，難不成他走後門了。」
這話一出，立刻有人應和，「他本來就和戚總關係好，經理的位子而已，還不是一句話的事，招聘只不過是陪太子讀書而已，散了吧。」
就在這時，戚昊推門而入，他們吵得聲音很大，戚昊路過的時候，在門外聽到了他們的對話。
戚昊冷著臉道：「什麼時候公司認命經理需要你們同意了。身為員工干預公司管理層的決策，是不是不想幹了，你們要不要重新投票選一個總經理。」
屋子裡頓時安靜下來。
他們部門去年是全公司業績最好的，感覺自己為公司做大巨大貢獻，因此有些飄了。
戚昊掃視一眼低著頭的一群人，扔下一句，「不想干可以辭職。」後轉身離開。
屋子裡的人面面相覷，辭職是不可能辭職的，公司無論從發展前景還是薪資待遇上，都是鎮上最好的，若拿到市里，也是數一數二，真要為了賭氣辭職，怕不是腦子進水了。
招聘專員好心提醒道：「白子安沒有走後門，戚總最後一票棄權了，最終人選是我們三人決定的，並沒有看子戚總的面子上錄取白子安。」招聘專員想到當天面試的情景，忍不住誇了白子安一句，「無論從專業知識上，還是從管理角度，他的表現都非常出色。」
白子安不僅看了專業書，還買了管理方面的書，再加上戚昊的關係，他對管理方面確實要比其他面試者好很多。
一群人回去後，李經理感覺到部門裡壓抑的氣氛，開導他們，「不要小瞧任何一個人，他可能比你想像中的更優秀，公司既然選擇了他，證明他有過人之處。」
然而善意的話語並沒有得到大家的認同。
見他們同仇敵愾的樣子，李經理有些同情白子安，上任的這段時間肯定不太平。
辦完升職手續後，白子安和李經理交接工作。
工作內容繁多，最近一段時間白子安忙得焦頭爛額，晚上回家經常看資料到凌晨，郭書蘭好幾次起來都發現書房的門縫下透著光。
「安安，最近在忙什麼？」郭書蘭切了點水果給白子安送過來。
白子安疑惑她為何有此疑問，突然想起來，「媽，我升任部門經理了，這幾天交接工作太忙，都忘了和你說。」
「經理？」郭書蘭十分驚訝，「戚昊給你開後門了？」
白子安無奈，就連他媽都覺得自己走後門了，更何況是公司里的人。其實他也能理解，這事畢竟超出了常理，如果不是發生在自己身上，恐怕他也會有同樣的想法。
「沒有，是我自己應聘成功的。」白子安道。
「真的？」郭書蘭狐疑地問。她還是不敢相信，即便自家兒子打小就聰明，但做經理這件事，郭書蘭是沒想過的。
「真的。」白子安確認道。
郭書蘭看著白子安的表情，見他沒有開玩笑，喜悅湧上心頭，他的兒子是經理了！
兩人聊了幾句，郭書蘭怕打擾到白子安，離開了書房。飄飄忽忽地進了房間，郭書蘭躺在床上翻來覆去。
面試進行了一上午，全部結束後，四位考官經過商議後，定下了最終人選。
招聘專員直接在公司內部發了郵件，恭喜白子安即將任職部門經理，接下來將會和李經理交接工作，希望在白子安的帶領下，部門的發展越來越好。
公司上下一片譁然，只有谷可比較淡定，她自豪地跟人說：「我說什麼來著，子安一定能成功，你們還不信。」
得意的樣子，差點讓聽到的人群起而攻之。
這個部門的人當然不服，輸給本部門的同事就算了，再不濟也得是其他部門的主管，輸給一個小小的助理算怎麼回事，不但顯得他們太無能，還會成為全公司的笑柄。
不光參加考核的人反對，本部門其他人也反對，他們部門業績很好，獎勵也多，來一個什麼都不懂的助理當經理，他們今年的業績還想不想要了。
部門裡的人一合計，跑到招聘專員那裡要說法，他們不敢去找戚昊，只能逮住招聘專員不放。
最終結果出來時，招聘專員就預料到了，給他們解釋，「這是白子安的卷子，你們可以看一下，至於面試，他表現得非常出色。」
卷子傳下去，所有人都看了，分數確實沒問題，但這不是重點。
「他就算再出色，也不可能比周陽輝出色。」
招聘專員看了一眼周陽輝，還是說了句，「事實上周陽輝在最後一輪面試中表現一般。」
「那也不能因為這一次沒表現好就把他否了，他的能力大家都知道。」
「我投票讓周陽輝擔任經理。」
與其讓一個助理來禍害部門，還不如選周陽輝，起碼他有能力。
「我同意。」
「我同意。」
周陽輝沒有說話，從他的表情上來看，顯然也是同意的。
招聘專員勸道：「你們沒有在面試現場，怎麼知道白子安沒有能力，公司的決策都是有理由的。」
可他們不聽，自以為退了一步，道：「不行就外部招聘。」
招聘專員道：「公司已經決定任命白子安為經理，這是板上釘釘的事實，改不了。」
有人口不擇言地說：「怎麼都不行，一定要讓白子安當經理，難不成他走後門了。」
這話一出，立刻有人應和，「他本來就和戚總關係好，經理的位子而已，還不是一句話的事，招聘只不過是陪太子讀書而已，散了吧。」
就在這時，戚昊推門而入，他們吵得聲音很大，戚昊路過的時候，在門外聽到了他們的對話。
戚昊冷著臉道：「什麼時候公司認命經理需要你們同意了。身為員工干預公司管理層的決策，是不是不想幹了，你們要不要重新投票選一個總經理。」
屋子裡頓時安靜下來。
他們部門去年是全公司業績最好的，感覺自己為公司做大巨大貢獻，因此有些飄了。
戚昊掃視一眼低著頭的一群人，扔下一句，「不想干可以辭職。」後轉身離開。
屋子裡的人面面相覷，辭職是不可能辭職的，公司無論從發展前景還是薪資待遇上，都是鎮上最好的，若拿到市里，也是數一數二，真要為了賭氣辭職，怕不是腦子進水了。
招聘專員好心提醒道：「白子安沒有走後門，戚總最後一票棄權了，最終人選是我們三人決定的，並沒有看子戚總的面子上錄取白子安。」招聘專員想到當天面試的情景，忍不住誇了白子安一句，「無論從專業知識上，還是從管理角度，他的表現都非常出色。」
白子安不僅看了專業書，還買了管理方面的書，再加上戚昊的關係，他對管理方面確實要比其他面試者好很多。
一群人回去後，李經理感覺到部門裡壓抑的氣氛，開導他們，「不要小瞧任何一個人，他可能比你想像中的更優秀，公司既然選擇了他，證明他有過人之處。」
然而善意的話語並沒有得到大家的認同。
見他們同仇敵愾的樣子，李經理有些同情白子安，上任的這段時間肯定不太平。
辦完升職手續後，白子安和李經理交接工作。
工作內容繁多，最近一段時間白子安忙得焦頭爛額，晚上回家經常看資料到凌晨，郭書蘭好幾次起來都發現書房的門縫下透著光。
「安安，最近在忙什麼？」郭書蘭切了點水果給白子安送過來。
白子安疑惑她為何有此疑問，突然想起來，「媽，我升任部門經理了，這幾天交接工作太忙，都忘了和你說。」
「經理？」郭書蘭十分驚訝，「戚昊給你開後門了？」
白子安無奈，就連他媽都覺得自己走後門了，更何況是公司里的人。其實他也能理解，這事畢竟超出了常理，如果不是發生在自己身上，恐怕他也會有同樣的想法。
「沒有，是我自己應聘成功的。」白子安道。
「真的？」郭書蘭狐疑地問。她還是不敢相信，即便自家兒子打小就聰明，但做經理這件事，郭書蘭是沒想過的。
「真的。」白子安確認道。
郭書蘭看著白子安的表情，見他沒有開玩笑，喜悅湧上心頭，他的兒子是經理了！
兩人聊了幾句，郭書蘭怕打擾到白子安，離開了書房。飄飄忽忽地進了房間，郭書蘭躺在床上翻來覆去。