第949章 機會
第949章 機會
孫志偉了解到林衛國的決心後，就把孫愛來給打發離開。
有些事情他跟林衛國的級別都到了，可以說一說，但孫愛來就不適合知道，這也是需要堅持的保密原則。
孫愛來無法，只能先回去工作，後勤那邊現在可忙的很，她也不能離開太久。
等到辦公室只剩下孫志偉和林衛國兩個人時，孫志偉才聽到林衛國的真話。
事情還要從好幾年前說起，當年剛開始改開，咱們國家對外交流逐漸增多，我們的軍官跟別的國家的軍官交流也多了起來。
可外國的軍官都有軍銜，咱們的軍官卻沒有，有些時候別人看到咱們沒有軍銜，根本就不跟咱們平等的談判和交流。
79年南邊大戰的時候，有一次，電視台拍攝到在一個狹窄的交通要道口，公路上大量的坦克車、裝備車、運輸車和士兵隊伍擁擠在一起。
這些人員和裝備被堵在十字路口，黑壓壓一片，亂作一團，但也沒人出來疏導交通。
後來，這個新聞播出後，電視機前的很多部隊的領導們就生氣的詢問：現場怎麼沒有指揮員出來指揮。
可話一說出口，他們馬上便意識到一個問題：指戰員們都穿著一樣的服裝和戴著同樣的徽章，參戰部隊之間又沒有隸屬關係，誰來指揮？
與此相關的事情還不止一件，後來都匯總到上級那裡。
直到同年11月，總正在《關於加強幹部隊伍建設若干問題的請示報告》中，正式提出了「恢復軍銜制和勳章獎章制度」的建議。
這事情能雖然有人開了頭，但要真的落實下來，可不是個小問題，大家的想法也並不一致，需要廣泛的徵求意見。
於是，這一討論就是三年，直到大領導拍板才把大方針確定下來。
可即使發方向確定了，具體到執行層面，需要解決的問題還有很多。
比如，文職幹部給不給授銜，預備役軍官呢，地方上兼軍職的地方領導呢，民兵呢，還有已經離退休的幹部們呢，牽一髮而動全身吶。
最近，林衛國的父親得到可靠消息，最遲明年，這事情就要落實了，而林衛國又恰好卡在的門檻上。
因為他不甘心吶，自從那年從部隊回來到地方任職，他的心裡就有一把沒燒完的火，如今這把火又被新的軍銜制給激了起來。
孫志偉理解了林衛國的想法，對此，他也並不反對，因為現在這個時間節點還真的有機會。
現在很多老將們都還在，部隊經過這幾年的精簡整編之後，以40歲左右、50歲左右、
60歲左右的幹部，基本形成了梯次配備。
林衛國在三個年齡梯度中，才排到中間的位置，如果他能把這道坎給過了，就又有十年的時間。
可現在最大的問題是，林衛國的功勞不夠，如果他現在就轉現役，即使能成功，最大的可能就是降一級使用。
可明年就是關鍵節點，在和平時期，一年的時間他到哪裡去掙功勞再升兩級，到時候還是功虧一簣。
如果折騰個半天是這個結果，那還不如就呆在地方上算了，說不定退休的時候還能提半級，拿個安慰獎。
孫志偉就是看出了林衛國現在尷尬的局面，所以才想著推他一把，畢竟是親妹夫不是。
「如果你真堅定了想法，現在就有一個機會在眼前。」孫志偉盯著林衛國的眼睛說出了這句話。
林衛國聽了，精神一震，他立即詢問道：「什麼機會？」
孫志偉指著他辦公桌上的報告點了點道：「就是這個機會？」
林衛國聞言有點詫異，這不過是一場山火，這裡可是大興安嶺，哪年沒個幾十場山火。
這些年來，由他派出的部隊，幫助地方上救火，也不是一次兩次了。
孫志偉見他不解也不解釋，只是語氣幽幽的說道：「這次可不是一般的山火，你要有心理準備。」
「如果你想要抓住這個機會，藉此更進一步，我建議你現在就帶隊去一線坐鎮。」
雖然地方上已經來求助了，但在這個時間點上，任誰也沒料到後面的場面會那麼大。
哈城畢竟離現場太遠了，消息滯後不是一點半點。
按照時間推算，這個時候火場已經很大了，只是地方上的通訊和匯報沒那麼及時，這裡還沒收到消息而已。
如果林衛國能率先趕到現場，那以他的級別立即就是現場總指揮，事後，這份功勞跑都跑不掉，拿的穩穩的。
聽了孫志偉的話，林衛國不再猶豫：「那就聽你的，拼一把，我現在就去做準備，正好隊伍還沒出發，乾脆我親自帶隊下去。」
林衛國相信孫志偉不會騙他，雖然孫志偉這些年的工作有點神秘，但他還是知道，兩家家裡現在就孫志偉的級別最高。
他看到的很多東西跟自己看到的是不一樣的，既然大舅子都這麼說了，林衛國自然要聽從。
隨後，林衛國就開始打電話，他是一把手，他要下地方，這裡也不能不管，只是要把工作交代給副手。
孫志偉見他開始忙碌，就主動接下去說服孫愛來的任務，去了後勤那邊。
說服孫愛來沒費什麼功夫，這個妹妹雖然從小就不省心，但跟孫志偉的關係是真的好。
孫志偉既然同意了，她也不會反對，只是對林衛國去火災現場有點擔憂。
孫志偉想著這次也不是沒有危險，既然要幫忙，就送佛送到西，乾脆跟著一起去。
有他在，最起碼能保證林衛國的個人安全。
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孫志偉了解到林衛國的決心後，就把孫愛來給打發離開。
有些事情他跟林衛國的級別都到了，可以說一說，但孫愛來就不適合知道，這也是需要堅持的保密原則。
孫愛來無法，只能先回去工作，後勤那邊現在可忙的很，她也不能離開太久。
等到辦公室只剩下孫志偉和林衛國兩個人時，孫志偉才聽到林衛國的真話。
事情還要從好幾年前說起，當年剛開始改開，咱們國家對外交流逐漸增多，我們的軍官跟別的國家的軍官交流也多了起來。
可外國的軍官都有軍銜，咱們的軍官卻沒有，有些時候別人看到咱們沒有軍銜，根本就不跟咱們平等的談判和交流。
79年南邊大戰的時候，有一次，電視台拍攝到在一個狹窄的交通要道口，公路上大量的坦克車、裝備車、運輸車和士兵隊伍擁擠在一起。
這些人員和裝備被堵在十字路口，黑壓壓一片，亂作一團，但也沒人出來疏導交通。
後來，這個新聞播出後，電視機前的很多部隊的領導們就生氣的詢問：現場怎麼沒有指揮員出來指揮。
可話一說出口，他們馬上便意識到一個問題：指戰員們都穿著一樣的服裝和戴著同樣的徽章，參戰部隊之間又沒有隸屬關係，誰來指揮？
與此相關的事情還不止一件，後來都匯總到上級那裡。
直到同年11月，總正在《關於加強幹部隊伍建設若干問題的請示報告》中，正式提出了「恢復軍銜制和勳章獎章制度」的建議。
這事情能雖然有人開了頭，但要真的落實下來，可不是個小問題，大家的想法也並不一致，需要廣泛的徵求意見。
於是，這一討論就是三年，直到大領導拍板才把大方針確定下來。
可即使發方向確定了，具體到執行層面，需要解決的問題還有很多。
比如，文職幹部給不給授銜，預備役軍官呢，地方上兼軍職的地方領導呢，民兵呢，還有已經離退休的幹部們呢，牽一髮而動全身吶。
最近，林衛國的父親得到可靠消息，最遲明年，這事情就要落實了，而林衛國又恰好卡在的門檻上。
因為他不甘心吶，自從那年從部隊回來到地方任職，他的心裡就有一把沒燒完的火，如今這把火又被新的軍銜制給激了起來。
孫志偉理解了林衛國的想法，對此，他也並不反對，因為現在這個時間節點還真的有機會。
現在很多老將們都還在，部隊經過這幾年的精簡整編之後，以40歲左右、50歲左右、
60歲左右的幹部，基本形成了梯次配備。
林衛國在三個年齡梯度中，才排到中間的位置，如果他能把這道坎給過了，就又有十年的時間。
可現在最大的問題是，林衛國的功勞不夠，如果他現在就轉現役，即使能成功，最大的可能就是降一級使用。
可明年就是關鍵節點，在和平時期，一年的時間他到哪裡去掙功勞再升兩級，到時候還是功虧一簣。
如果折騰個半天是這個結果，那還不如就呆在地方上算了，說不定退休的時候還能提半級，拿個安慰獎。
孫志偉就是看出了林衛國現在尷尬的局面，所以才想著推他一把，畢竟是親妹夫不是。
「如果你真堅定了想法，現在就有一個機會在眼前。」孫志偉盯著林衛國的眼睛說出了這句話。
林衛國聽了，精神一震，他立即詢問道：「什麼機會？」
孫志偉指著他辦公桌上的報告點了點道：「就是這個機會？」
林衛國聞言有點詫異，這不過是一場山火，這裡可是大興安嶺，哪年沒個幾十場山火。
這些年來，由他派出的部隊，幫助地方上救火，也不是一次兩次了。
孫志偉見他不解也不解釋，只是語氣幽幽的說道：「這次可不是一般的山火，你要有心理準備。」
「如果你想要抓住這個機會，藉此更進一步，我建議你現在就帶隊去一線坐鎮。」
雖然地方上已經來求助了，但在這個時間點上，任誰也沒料到後面的場面會那麼大。
哈城畢竟離現場太遠了，消息滯後不是一點半點。
按照時間推算，這個時候火場已經很大了，只是地方上的通訊和匯報沒那麼及時，這裡還沒收到消息而已。
如果林衛國能率先趕到現場，那以他的級別立即就是現場總指揮，事後，這份功勞跑都跑不掉，拿的穩穩的。
聽了孫志偉的話，林衛國不再猶豫：「那就聽你的，拼一把，我現在就去做準備，正好隊伍還沒出發，乾脆我親自帶隊下去。」
林衛國相信孫志偉不會騙他，雖然孫志偉這些年的工作有點神秘，但他還是知道，兩家家裡現在就孫志偉的級別最高。
他看到的很多東西跟自己看到的是不一樣的，既然大舅子都這麼說了，林衛國自然要聽從。
隨後，林衛國就開始打電話，他是一把手，他要下地方，這裡也不能不管，只是要把工作交代給副手。
孫志偉見他開始忙碌，就主動接下去說服孫愛來的任務，去了後勤那邊。
說服孫愛來沒費什麼功夫，這個妹妹雖然從小就不省心，但跟孫志偉的關係是真的好。
孫志偉既然同意了，她也不會反對，只是對林衛國去火災現場有點擔憂。
孫志偉想著這次也不是沒有危險，既然要幫忙，就送佛送到西，乾脆跟著一起去。
有他在，最起碼能保證林衛國的個人安全。
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