第306章 集控交安

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  商務車剛拐進廠區,余磊就看見辦公樓頂的「安全生產」橫幅被風扯得獵獵響。

  「你可回來了?」

  「呵呵。」余磊明白莫清零的意思,十一趕工,余磊直接「隔離」過去了。

  你的活,老趙和小夏都幫你幹了。

  本來老趙上個月,退休手續都辦了,硬是幫你頂了半個月。

  單位給他補貼,退休延遲到月底。

  「這不挺好?多掙點錢?」

  「好個屁。」莫清零掰著指頭,人家女兒本來十月二號結婚,現在都直接變「單親」了。

  「啊呀,那我的負「酒」請罪了。」

  「那就,兩瓶五糧液吧。」

  「沒問題,公司上次晚會,剩了幾瓶,你都帶走。」

  王副經理笑著摟著余磊的肩膀說,「算給老趙的退休儀式。」

  這方面,公司還算「人道主義」,關閉老員工,畢竟,大家都有「退休」這麼一天。

  小王把車停穩。

  小夏指了指不遠處的集控樓:「聽說那邊都忙瘋了,龔經理昨天半夜還在群里發交安的注意事項。」

  新來的小潘也調過來,「搞土建」,現在「土建」最難搞,安裝也開始介入了。

  房屋建好,裝修好,依然是「設備安裝」了,跟你家裝修完了,搞冰箱,空調一樣。

  宿舍樓基本上也裝修完畢了,要「晾曬」兩個月,除去「甲醛」,市區辦公的都要入住。

  以後全廠集中入住,還有公租房也要告別了,住了「五年」都有感情了。

  不過公租房,也算見證了鐵山港的興旺,那麼多產業,新廠,大央企入住。

  野狗「旺財」,都生了三窩小狗了。

  余磊下車,鞋底沾了點海島的碎石子,抬頭望時,集控樓的玻璃幕牆亮得晃眼,是整個電廠的「大腦」。

  「我回來了。」

  「十年了。」

  余磊哼哧一首歌,《十年》。

  十年之前,我不認識你,你不屬於我,我們還是一樣,陪在一個陌生人左右,走過漸漸熟悉的街頭~

  十年之後,我們是朋友,還可以問候。只是那種溫柔,再也找不到擁抱的理由,情人最後難免淪為朋友~

  現在,馬上要迎來最關鍵的「交安」節點,他忽然有點緊張,手心悄悄攥緊了隔離時帶回來的房卡,直到卡片邊緣硌得手疼才鬆開。

  「你房卡都帶回來了?」

  「呵呵。」

  余磊一笑,「太緊張,忘了退了。」

  「你可真行。」

  余磊回到座位上,「吧嗒」按下主機開關,沒動靜,「臥槽」什麼鬼?

  「電源拔掉了。」一旁黃急停一臉嫌棄,「你小子,十來天不上班,跑哪裡睡女人去了?」

  「什麼鬼?誰謠傳的?」

  大家齊刷刷的看向莫清零。

  「這小子,說你嫖娼,被隔離了。」

  「你特麼的。」

  「嘿嘿,」莫清零搖晃著頭,「八卦,都是八卦,路邊社的謠言。」

  推開辦公室門,最先聽見的是王副經理的聲音,他正對著電話喊。

  這大佬,一下車就電話里「哇哩哇啦」,線上忙到線下。

  「好傢夥,工作狂啊。」

  「地面空鼓必須返工!」

  「明天交安驗收,今天下班前必須整改完!」

  余磊放輕腳步走過去,看見王副經理面前攤著兩張大圖紙,一張是集控室的平面布局圖,另一張標滿了紅色批註,像是被人用紅筆在上面「打仗」。

  「王經理。」

  「回來了?」王副經理掛了電話,隨手把桌上的礦泉水扔給余磊,「歇半小時,等會兒跟我去集控室,今天要把交安的實體條件再查一遍。」

  這「疫情」隔離了七天,兩人的關係親密的跟戰友一樣,一句話,余磊「投誠」了。

  龔經理活生生的把余磊推向了王副經理,以後他就是王的人了。

  余磊擰開礦泉水,冰涼的水流過喉嚨,「絲絲甘甜」。

  投誠了,就要有「投名狀」。

  可不是「錢」啥的。

  而是,王副經理安排的活,你得干好。

  「還叫王經理?」

  「這…」余磊五秒猶豫,「王哥。」

  「這就對了。」

  他記得昨天在隔離酒店刷群消息時,看到「集控室交安」這幾個字還一頭霧水,現在才知道,這是電儀主控設備安裝的「入場券」。

  只有集控室的實體和資料都達標,那些比人還高的控制櫃才能進場。

  半小時沒到,王副經理已經換了雙防滑鞋,手裡拿著個捲尺:「走,去現場。」

  交安,工程部領導到場,就是「老傳統」。

  集控室在集控樓三層,剛出電梯就聞到一股乳膠漆的味道。

  其實,更濃的是「甲醛」。

  經常裝修的人,逃不開的是什麼?

  「癌症」,對了。

  就是它。

  用命換錢。

  施工隊的人正蹲在地上敲地磚,「咚咚」的聲音此起彼伏。

  現在是「土建」輔助,安裝「主攻」,土建要輔助安裝進行,直到「調試」完成。

  王副經理沒說話,先蹲下來,用捲尺量了量牆面到設備基礎的距離,又用手摸了摸基礎表面。

  「領導放心,不會出問題。」

  「平整度啥的,等會兒讓老張拿水平儀再校一遍。」

  一旁,小潘趕緊掏出筆記本記下來,筆尖在紙上劃得飛快。

  他第一次見王副經理這麼「較真」,之前找瀝青時是雷厲風行,現在查交安卻連一毫米的誤差都不放過。

  果然,不一會,龔經理來了,現在他還是「正」的,但是,說話卻「客氣」了很多。

  因為「瀝青」的事,王副經理「臨場發揮」,讓自己人格魅力提升了一個檔次,公司現在都是表揚,滿滿的讚賞。

  畢竟,大Boss給上面打了包票,王副經理讓大Boss臉上有光,工程進度不光沒有拖延,反而提前了。

  央企就是這樣,「快快快」,恨不得八年的活,一年幹完。

  反正對外宣傳就是「穩重向好」。

  「效率優先」,沒有提高就是「沒作為」,「躺平幹部」。

  很多人,「拋妻棄子」,「家庭也不要了」,就是一個字「干」。

  所以胖東來受到年輕人的「推崇」,我們是人,不是機器,也有生活,婚姻,家庭。

  我們不斷開發「人工智慧」是為了更好的生活,不「內卷」,現在呢?

  終極目標都搞錯了。

  人成了機器的附庸。

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