第49章 外包人員管理

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  我在值班時,例行檢查日誌發現一個指向內部測試資料庫的異常訪問記錄,來源不明。

  「陳主任,」我拿起內線電話,「昨晚23:47,測試環境主資料庫,一個非白名單IP試圖建立連接,被防火牆攔截了。」

  「來源偽裝了,沒追蹤到具體終端。」

  聽筒里傳來陳主任慣有的沉穩,「知道了。保持監控。」

  「另外,孫琳,準備一下,外包IT維護人員上午到崗,兩個。」

  「你負責對接,權限管理、行為監督全程跟緊,禁區紅線給他們劃死。」

  「資質文件我讓小王帶過去,你重點核對下身份信息。」

  「明白。」我放下電話。外包人員,每次都是安全鏈條上最需要繃緊神經的環節。

  我打開內網系統,調出安保部同步過來的訪客預審信息:

  張建軍,男,40歲,宏達科技公司(外包方)高級運維工程師,五年從業,記錄顯示良好。

  吳明,男,28歲,宏達科技初級工程師,一年從業,履歷簡單。

  小王很快把兩份紙質的身份證明複印件和外包合同附件送了過來。我仔細核對照片、身份證號、公司公章,與安保預審信息一致。

  九點整,人事的同事領著兩個人進來。張建軍,面相敦厚;另一個年輕些的吳明,眼神有些飄忽。

  「孫工,這是張工,吳工,」小王介紹。

  「宏達科技派來的,負責這期伺服器日常維護和資料庫基礎優化,三個月合同。」

  「孫工是技術支援中心這邊負責全程對接和安全監管的。」

  我點頭致意:「張工,李工,歡迎。我是孫琳。」

  我拿出準備好的文件袋,「這是廠區電子地圖,」我展開一張彩色列印圖,上面用醒目的紅色區塊標記出所有禁區。

  「所有標紅區域,包括研發樓、各型號測試中心、精密製造車間、核心數據機房等。」

  「這些區域的無線路由信號也做了屏蔽處理,請你們注意不要靠近。這是保密協議,」我遞過兩份文件。

  「請仔細閱讀並簽字確認。協議里明確了保密範圍、違規責任和所有禁止行為。」

  「這是你們的訪問權限清單,」另一張表格,「明確列出了你們可以進入的區域和可以操作的設備、系統。」

  「權限僅限辦公網絡設備、後勤保障系統的伺服器、以及指定的非涉密資料庫備份區。」

  吳明接過筆,掃了一眼地圖,目光在幾個紅色大塊上停留了一下。

  「嚯,禁區真不少。孫工,咱們就搞搞辦公網和後勤系統的維護優化,對吧?這些地方我們肯定繞道走。」

  「對,但『繞道走』不僅僅是物理上不靠近。你們的操作權限是嚴格限定的。」

  「所有操作,必須通過我為你們單獨開通的專用臨時帳號進行。帳號有效期為合同期,到期自動失效。」

  「任何操作前,必須提前一天在系統里填寫《外包人員操作報備單》,詳細寫明操作內容、預計時長、涉及設備IP或編號。」

  「操作過程中,後台會實時記錄所有操作日誌。操作結束後,需要立刻向我提交一份書面操作小結,並與系統日誌核對無誤。」

  「這是報備系統的登錄方式和操作手冊。」我又遞給他們一個小冊子。

  張建軍簽好字,拿過手冊:「規矩都懂,孫工放心。我們一定按流程走。」

  吳明也簽了字,「實時提交日誌?這流程…有點細啊。我們以前在別的大公司也做過,沒這麼嚴。」

  「這裡是北峰航空,」我看著他,並清晰地說道,「涉及國家安全,沒有小事。效率必須讓位於安全。」

  「流程就是防線,每一步都不能省。」我指了指地圖上靠近禁區線的一個小區域。

  「你們的臨時工位在那邊C3區,設備已經配好,網絡接口是單獨的VLAN。」

  「現在跟我過去,我給你們開通臨時帳號,並錄入指紋信息用於出入登記。」

  帶他們穿過走廊來到C3區,安排了兩個靠牆的獨立工位,桌上各有一台配置好的電腦。

  我又指著牆上貼的《外包人員工作守則》,「請再次確認所有規定。」

  「尤其禁止攜帶私人存儲設備、禁止拍照攝像、禁止連接個人手機電腦上網。」

  「禁止在非授權區域使用手機、禁止記錄或帶出任何內部信息。」

  張建軍認真地點點頭:「記住了,孫工。」吳明也「嗯」了一聲,但他的眼神卻飄向遠處的走廊。

  下午,我去處理其他事務,但後台監控頁面一直開著一個小窗口,實時顯示著兩個臨時帳號的狀態。

  快到四點,監控頁面突然彈出一個警告框:

  用戶[WuMing_Temp]嘗試訪問目標埠[TestEnv_Backup_Port_05](IP: 172.16.8.55)-訪問被拒絕(目標埠不在用戶授權列表)。

  IP位址指向的是核心測試區的一台備份伺服器!這離他該在的辦公網後勤伺服器十萬八千里!

  而且這個埠號…我記得很清楚,是存放近期某次關鍵試驗原始備份的地方,屬于禁區!

  我立刻拿起對講機:「安保中心,技術支援中心C3區,臨時工位。」

  「發現外包人員違規操作,請立即派安保人員到吳明工位附近待命,保持觀察,準備執行帶離程序!」

  說完,我快步走向C3區。吳明還坐在工位前,屏幕上是郵件伺服器的管理界面,手指在鍵盤上敲著。

  張工在另一頭整理線纜。

  「吳明,」我走到他身後,「郵件伺服器清理進度怎麼樣?」

  吳明手指頓了一下,沒回頭:「哦,孫工啊,挺順利的,快收尾了,估計再有幾分鐘。」

  「剛才系統後台觸發了一條嚴重警報,」我直接切入主題。

  「你的工位主機在15:58:23秒,試圖訪問測試備份伺服器,這個伺服器,明確屬于禁區。」

  「請立刻停止操作,解釋一下你的行為。」安保人員已經悄無聲息地出現在幾米外,手按在腰間。

  吳明眼神里的那點飄忽變成了明顯的慌亂:「啊?警報?測試環境?」

  「孫工,這不可能!我就在弄郵件伺服器啊,你看!」他指著屏幕上的進度條。

  「我連那個IP都不知道!是不是系統搞錯了?或者有人盜用了我的IP?我這個帳號是不是被人黑了?」

  「系統不會誤報禁區訪問行為,尤其是精確到IP和埠的探測。」

  我語氣更冷,指向他的屏幕,「你現在使用的臨時帳號只綁定你當前這台主機MAC地址。」

  「所有操作記錄都是唯一的,並且實時記錄。警報明確指向你的主機和帳號。」

  「李工,根據保密協議和《外包人員工作守則》,你現在必須立刻停止任何操作,離開工位,配合安保中心進行初步調查。」

  「這是規定流程,請配合。」

  吳明還想辯解,看到門口站著的安保人員,最終還是沒出聲。

  他慢慢站起身,退出了自己的帳號,離開了座位。

  安保人員走上前:「吳明,請跟我到旁邊的第一接待室,我們需要了解具體情況。」吳明垂著頭,跟著安保人員走了。

  我立刻上前,仔細檢查了他的主機。

  桌面和主機接口處,只有標配的鍵鼠連接著,沒有U盤或其他外接設備。

  「張工。」我對還在發愣的張建軍說。

  「你繼續工作,不要受影響。」

  「吳明的事情我們會按公司規定和合同流程處理。請專注於你自己的任務。」張工連忙坐回自己位置,神情明顯緊張了許多。

  我立刻撥通陳主任的電話:「主任,情況匯報。」

  「外包人員吳明,在今天下午,在其工位主機使用其專屬臨時帳號。試圖越權訪問測試環境核心備份伺服器。」

  「該行為被防火牆攔截並觸發嚴重警報。」

  「我依據規定流程,已通知安保人員到場,將吳明帶離工位至第一接待室進行初步調查。」

  「現場初步快速掃描未發現異常程序,未發現違規外接設備。」

  「我已封存吳明操作期間的所有系統日誌、防火牆告警記錄以及主機當前狀態快照。」

  「需要立即啟動《外包人員違規操作處理流程》,並通知宏達科技公司的駐場代表到場參與聯合調查。」

  「做得好!反應迅速,處置得當!」陳主任的聲音帶著讚許,「立刻按流程走!」

  「封存所有證據,通知宏達的人。觸碰了紅線就必須付出代價,絕不姑息。」

  「孫琳,你的專業素養和時刻繃緊的弦,守住了這第一道關!後續的調查和處理,你繼續跟進。」

  「明白!」我放下電話,迅速在系統里操作,將吳明相關的所有日誌記錄、告警信息、主機快照全部打上封存標記,導出備份。

  接著拿起電話,聯繫宏達科技的駐場項目負責人趙經理,言簡意賅地通報了情況,要求他立刻到安保中心參與聯合調查。

  外包人員的每一次進場,都像是一場無聲的考驗。

  每一次對流程的不打折扣的執行,每一個崗位人員時刻保持的警惕,共同構築了北峰航空這座無形堡壘的堅實根基。

  這份在外界看來或許繁瑣的管理工作,正是我們無聲守望者的日常,容不得半點閃失。

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