528花園總部

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  「市場對我們的信心有點不足啊」,

  趙子明看著股價,皺著眉,幾百億就這麼蒸發出去了。

  「這方面,公司的宣傳部門應該負起責任」,沈依依點了一杯咖啡,邊和熟人打著招呼,邊回答。

  兩人中午吃過飯,來到集團的咖啡室休憩一下。

  因為環境優雅,很多員工都喜歡在這裡放鬆,自然有很多熟面孔。

  不過,過來打招呼的一個沒有。

  非工作時間,大家都很有眼色。

  「公司的小額信貸業務營收貢獻比已經下降到10%,即使存在一些以新還舊的問題,也沒多大影響,政府層面的監管收緊,但整個行業欣欣向榮,我們作為主要服務提供商,股價應該有進一步上漲的空間才對,現在不升反降,說明我們的宣傳工作沒有做到位。」

  沈依依繼續說道,

  「股價的問題不大,即使有人在做空,也只是小事,現在最大的問題還是訴訟」,

  趙子明靠在椅子上,放鬆身體,摩挲著手中的玉把件。

  「在老美,這玩意就是狗皮膏藥,沾上就不好脫,一不留神,讓你栽個大跟頭。」

  「別為這個生氣了,情況再壞,也壞不到哪裡去」,沈依依見男人不悅,轉而柔聲勸解,

  「算了」,趙子明搖了搖頭,現在只能是走一步看一步,積極應訴,看著美人,關心道,

  「你最近辛苦了,等忙過這一段時間就好了。」

  沈依依忍不住白了他一眼,這句話太沒誠意了。

  自從認識老闆以來,他安慰人的話,萬年不變。

  不過趙子明說的也是實話,因為公司股權、管理等問題,雜事特別多,她也是身兼數職。

  數字集團旗下四家子公司股權,已經轉移到趙子明個人控股的公司,但人事行政管理這一塊,依舊屬於集團管理,需要一番功夫去理清。

  究竟是完全從公司獨立,還是選擇一定程度的掛靠,他沒有下定最後的決心。

  畢竟魔力、輝煌、金龍三家公司都是各自行業的佼佼者,每天都在創造巨額利潤,牽一髮而動全身,處理起來,自然慎之又慎。

  看著美人風情自然流露,趙子明心下一熱,想起好幾天沒和她親熱了,有點心思不屬。

  沈依依注意到男人的變化,用警告的目光看著他。

  咖啡廳雖然不是人來人往,也是公眾場合,稍微不留意,就會產生花邊新聞。

  要知道,八卦是人的天性。

  本來兩人之間就有一些傳聞,如果坐實了,風言風語傳開,那就沒臉見人了。

  「新總部大樓的方案你看了沒有,感覺怎麼樣?」

  趙子明壓下綺念,沒話找話說,

  「看過了,簡直太漂亮了,把花園搬進了城市,如果落成,將會是下一個東方奇蹟」,

  沈依依讚不絕口。

  她當時看到設計稿,立馬就被驚呆了。

  完全顛覆了腦海中關於辦公場所的概念。

  什麼大樓之中造瀑布、把休閒娛樂搬進辦公區,與之相比,都是小兒科。

  趙子明直接把植物園搬進了城市。

  為了讓員工工作得更有激情,數字集團一開始就籌劃建造一個高大上,同時能體現公司調性的總部辦公區。

  設計公司已經確定了要聘請業界鼎鼎大名的NBBJ,亞馬遜新總部、騰訊濱海大廈、蘇寧總部、杭州阿里中心是由它主持規劃的,實力不言而喻。

  其指導原則只有一個,要脫離正常的辦公環境,周圍不能看到任何常規的辦公桌和會議室,能讓員工們在工作時能夠忘記自己其實在工作,達到一種「忘我工作」的境界。

  最讓沈依依難忘的是一堵5層樓高、370平方米的垂直生態牆,幾乎在上面布置200種,超過25000棵綠色植物,所需的溫度、濕度,全程有人工智慧控制。

  「就是有一個問題」,沈依依疑惑,「我看設計方案中,沒有預留足夠多工位。」

  整個辦公樓大約有30萬平方米的區域,坐擁5棟辦公塔樓和1800個席位的多功能會議中心。然而預留的工位數和現有員工數目基本持平,沒有考慮到未來的增長。

  以眼下數字集團的態勢,未來發展前景良好,幾乎可以肯定,現有員工數,再翻一倍也不是問題。

  真到了那時,豈不是捉襟見肘。

  「嗯,這主要是基於我的一個判斷」,趙子明解釋道,

  「沒有預留足夠多的工位數,並不是說我們不再招聘人員,而是一種新的變化正在發生,會有越來越多的緊密的遠程社會協作的組織出現。」

  趙子明喝了一口咖啡,繼續說道,

  「網際網路出現帶來了遠程辦公,telecommuting,而隨著技術的進步,很快就會實現,在家裡解決辦公室的所有問題。」

  沈依依明白了趙子明的意思,「這就是說,公司未來會大力推行遠程辦公?」

  「不在於我們會不會推行,而在於,這是一個趨勢,不管我們抗拒還是歡迎,它終究會到來」,

  趙子明點了點頭,

  「單打獨鬥和把所有都放在企業內部的超大型企業的時代即將結束,員工的解放不可避免。」

  沈依依想了下,確實是這樣的。

  員工一旦習慣了遠程辦公以後,就未必會再甘願當企業的一個部門了。

  尤其是優秀的人才,就會選擇從大企業當中獨立出來,本來是大企業當中的一個功能部門,現在乾脆獨立成了一個獨立的公司。

  它可以作為外部顧問繼續為大企業服務,但它也同時可以服務更多的客戶,掙得更多,更自由,那優秀人才就會更高興了。

  「基於這樣的考慮,我們的新總部沒有設立更多的工位,而是把空間讓給環境」,

  趙子明笑了下,

  「我估計,再過幾年,現有的工位也要空出很多,甚至可以考慮將總部作為一個觀光旅遊景點,有限制開放。」

  沈依依沒有說話,按照趙子明的要求,新總部大樓沒有幾年是不可能建成的,到了那個時候,科技帶來的變化更加巨大,說不定,機器人職工都會出現。

  這不是幻想,只看小智出現第一年就掀起了這麼大動作,可想而知未來變化有多麼驚人。

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