第一百零四章 穆藕初(下)

投票推薦 加入書籤 小說報錯

  「以後這裡一帶的廠房可能會有一部分拆掉按照規劃這一帶是整個工業區的核心區像研究所、技術所之類還有未來的學校、醫院、公司的總部都在這一帶。不過以後整個工業區的安全可得全部靠你們了。」

  和這些軍官生們走在路邊的林蔭道內司馬一邊走著一邊指到旁邊的工廠說到雖然現在還沒見到工業區規劃圖可是司馬也知道在這一工業區的核心區顯然不太適合建立工廠原本的這些工廠估計最後都得搬走。

  雖說這個工廠整體是按照慶華廠的圖紙進行規劃的可是這只是一個工廠顯然不適合做整個公司核心區雖說到時會浪費不少時間和金錢但是出於整個工業區的未來來看這種改造是勢在必行的。

  就在這時司馬看到自己的那輛黑色的奔馳老爺車開到自己前面幾米遠的地方停了下來再一看車上坐的是老高和一個中年男人。看老高走下車朝自己這走來看來是有事找自己。

  「少爺!」

  高傳良讓司機把車停在路邊走到司馬面前喊到。

  「司馬看來高經理找你有事我們先自己先隨便轉轉。」

  王公亮見這時高傳良來找司馬心知道其也許有事相商於是便開口說到。待司馬同意後王公亮便和幾個同學朝前走去。

  「少爺這位穆先生就是寫《工廠適用學理的管理法》的穆藕初先生今天剛從上海乘火車趕過來。」

  高傳良向司馬介紹到。

  「鄙人穆藕初見過司馬董事長。」

  這時已經下車的穆藕初的打量眼前的這個年青人在他心裡很難想像這麼一個年青人竟然能獨立在口外創下這麼一片天地。

  「這地方不是說話的地方走我們上車到辦公室里詳談。」

  司馬一邊說一邊朝汽車走過話說這車自從買回來司馬可還真沒做過時這離辦公樓還有一些距離坐車過去正合適走了這麼遠的路司馬也覺得有些累了。

  司馬很難想像這麼一個中年人就是譯著那本《工廠適用學理的管理法》的人原本司馬以為寫這種書的穆藕初應該是一個三十歲左右的年青人沒想到竟然是一個中年人而且是在美留學八年。至少在民國時三十多歲出國留學八年的人很是少見。

  「想來老高和你介紹過我們西北公司未來的展目標就是把公司所在的口外建成中國的魯爾雖然在過去的一年多之中公司展迅但是現在隨著公司的不斷擴大整個公司陷入展的瓶頸期我並不是研習企業管理出身對企業管理更不在行如何突破這個展瓶頸是現在公司面臨的要問題。不知道穆先生對此有什麼見意。」

  在司馬的辦公室里的司馬看著眼前的這個歷史的棉花天王說到雖說這個穆藕初從歷史上看棉業是他本人最拿手的行業但是在司馬看來他的企業管理水平遠勝於其它。

  如果有一個合適的機會相信任何一家公司都會在他的手裡取得比想像更大的展如果西北公司交給他的話那麼無懷疑會加快自己把這裡建成中國的魯爾的度同時會使自己的夢想變的更為現實。

  「司馬先生就我個人看來貴公司的生產方式、規章制度、工廠質量監管制度在全國都是一流的甚至於比起一些外國人的企業工廠都要先進一些。」

  穆藕初了解了公司的一些規章制度後再加上司馬提供的經理處整理的公司資料後便開口對司馬說到。

  聽到穆藕初這麼說並沒有出乎司馬的意料這些規章制度大都是司馬從後世借鑑過來甚至於直抄過來如果不比現在大都停留在工頭、監式時代的國內企業好的話那可真是白瞎了後世國人了。

  「但是恕我真言貴公司雖然規章制度一流流水線生產方式也是前所未見工廠質量監管也異常規範可是在實際管理中我只能說還不如國內的一些工廠貴公司並不科學的管理嚴重浪費了貴公司的資源。無論是司馬先生或是高經理都不是一個合格的商人更不是一個合格的企業家。西北公司的展瓶頸。實際上正是因為這種不合理管理方式所造成的。」

  穆藕初一針見血的說到剛才司馬說西北公司的展陷入了瓶頸期本來穆藕初以為只是客氣之方但是現在看了這些資料後非常肯定的說到。

  「穆先生的確是一語料中在管理企業方面我的經驗稍顯不足。以至於現在影響到整個公司未來的展不知道穆先生有沒有興趣擔任我們西北公司的經理一職?」

  上次高傳良介紹到那本書之後司馬在回去購買設備圖紙時就曾經上網查找過這本書的作者穆藕初的資料從資料上看能在五年內帶著一家小廠變成與張、周等人齊名的棉花天王的人物可想一般。

  無論是和自己相比還是和老高相比恐怕眼下沒有人比他更適合出任這個經理之職而且隨著公司越來越大顯然自己這個外行並不太適合總理公司的事物。

  把公司交給眼前這個人管理也許是一個不錯的選擇至少從歷史上看無論是其管理企業的能力還是個人人品都足以擔任這個經理職位。

  「這個……能不能容我先考慮一下。」

  雖說這事早已經穆藕初的意料之中但是還是有些猶豫用眼的餘光看一下了老高自己出任經理的話會不會引起這個高經理的不快?

  雖然只是來這不過半天穆藕初還是看出來這個高傳良和司馬的關係並非普通的公司董事長和經理的關係從其它人稱司馬為老闆而卻只有高傳良稱其為少爺這個簡單的稱呼的不同就透出些許信息來。

  「穆先生正是高經理在多日前向我舉薦你接任他的職位。」

  見自己出邀請後這穆藕初顯得有些猶豫不決司馬注意了一下穆藕初的社情見其幾次的餘光看到一旁的高傳朗想來恐怕是擔心這一上來就出任經理會和高傳良生矛盾於是開口說到。

  「穆先生我的年齡也大了再加自己的實在是精力有限著實不適合管理公司還請穆先生千萬不要介懷。」

  老成*人精的老高那裡不知道這穆藕初為什麼有些猶豫不決顯然是在顧及自己的感受於是連忙開口說到。

  早在來之前穆藕初就已經對是否在西北公司任職做了打算能有機會執掌如此一家公司現在按照西北公司的規劃藍圖來看其目的就是將西北公司建成中國的魯爾如果在自己手中實現這個目標那麼……僅僅只是想一下早過了熱血之齡的穆藕初就感覺到有一種久違的熱血沸騰的感覺和衝動。

  「即然如此我就只好卻之不恭了不過我還希望司馬先生能夠答應我一件事情。」

  這時的穆藕初並沒有推遲而是站起來對司馬和高傳良說到。

  「穆經理只要在我力所能及的範圍之內我會儘量答應下來。」

  司馬雖然不太清楚這穆藕初這個時候會提出什麼條件但是想來也不會是什麼苛刻的要求於是回答到。

  「我希望公司各個分廠的一些規章能夠按照我的個人要求進行適當的修改公司的各個分廠現在存著著嚴重浪費現像當然這也之前並不合理的管理不無關係還希望司馬董事長能夠批准。」

  對於管理企業穆藕初有自己的一套辦法即然自己出任西北公司的經理那麼就需要西北公司按照自己的方式進行資源的整合利用而現在西北公司內部存在的種種不正常的現像必須要進行扭轉。

  「不知道穆先生所說的不正常的嚴重浪費指的是什麼?能不能說出來我們參考一下。」

  雖然這穆藕初是自己的舉薦的但是高傳良還是不太願意看到其如此指責西北公司必竟西北公司是少爺和自己的心血所系。

  「高經理請恕我直言西北公司現在最大的浪費就是對於人力的上的浪費整個公司上下各級都是末盡其職更末盡其能尤其是沒能充分利用工人最大勞動潛力我個人並不贊同我們公司現在實行的八小時工作制雖說不贊同但也不反對周末的休息日但是公司現在實行的一年一次帶薪假卻根本沒有那個必要公司現在有六千多名工人按照每人每年修假一次一次十天那麼公司一年僅此一項每年虧損就高達四萬。再就是對工人的每月放的食品補助公司已經為這些工人提供了免費的午餐每月再放數元不等的食品補助是不是太過於浪費了還有其它諸多福利規定按照這些福利規定公司每年的損失就是一座工廠至於公司並不合理的工資額我個人就不表看法但是這些所謂的福利必須要停止。」

  在最初一看到公司的資料時當穆藕初看到公司的工人福利時差點沒被上面的規定給嚇倒這不是在做工人的福利而根本是在做善事。什麼樣人會做出如此短視的決定拿著公司的未來展給工人們做福利。

章節目錄