第746章 段興賢的工作室
第746章 段興賢的工作室
隨著虛擬遊戲產業的迅速發展，其市場規模已經超過了手遊產業，成為了全球遊戲產業里規模最大的領域，根據分析機構們的計算以及預估。
動作虛擬遊戲的市場規模在今年將會達到一千億美元。
其市場規模已經超過了移動遊戲的市場規模，更是大幅度超過PC遊戲和主機遊戲，後兩者分別是數百億美元的市場規模。
動作虛擬遊戲的龐大市場高速增長，不僅僅吸引了全球各大網際網路企業巨頭以及投資資金湧入其中，同樣也帶動了一連串的衍生產業。
如各種遊戲周邊產品，影視劇開發等。
當然還有上不來台面，屬於邊緣產業的遊戲打金搬磚產業————而且這個產業發展極為迅速。
畢竟當下玩動作虛擬遊戲的玩家，最差也是中等收入者，其中相當多一部分還是高收入群體，他們玩遊戲捨得花錢，同時也缺乏玩遊戲的大量時間或者不願意花費大量時間在遊戲裡苦哈哈刷任務賺遊戲幣————這些人普遍要上班沒那麼多時間，就算是不用上班，時間多的蛋疼的富二代們也不願意反覆刷枯燥無比的遊戲任務啊————人家來玩遊戲是享受的，不是來受罪的。
偏偏，動作虛擬遊戲的門檻還比較高，大量有空閒時間的低收入群體沒辦法進入其中————一台動作虛擬設備哪怕是入門級的也要二十多萬，帶機械臂的型號得差不多三四十萬，一般人真心買不起。
而去虛擬網吧也不便宜，一個小時得幾十塊錢呢。
綜合下來，那就是進入虛擬遊戲世界的成本是比較高的————這就直接導致了大量傳統遊戲行業里的職業玩家沒辦法進入：沒錢！
但是，市場會自己找出路，既然有了大量玩家的需求，同時凡人遊戲的官方也支持遊戲內官方交易，並提供了官方交易商城。
那麼自然會有人注意到這裡頭的機會。
約瑟他們公司就是典型的案例，這種遊戲打金公司在當地甚至成為了一種支柱產業，大量賺取其他經濟發達國家以及中等國家有錢人群體的美元，成為了一種勞動力輸出。
海外出現了這種情況，在國內也不例外————畢竟凡人這款遊戲裡，國區以及亞洲區的營收比例占到了百分之六十多呢，相應帶動的打金搬磚產業其實規模也很大。
只不過暫時還沒有出現這種成規模的產業模式而已，大部分還是一些私人投資的小規模的工作室模式，外界並沒有怎麼注意到這種邊緣產業的高速發展。
段興賢自己就是這個行業里的典型人物！
早年他還在工作的時候，因為當時收入很不錯就購入了一台動作虛擬設備，之前也只是單純為了玩遊戲而已，但是沒有想到沒多久就失業了。
因為失業，再加上房貸等其他生活支出壓著他，段興賢當時抱著死馬當活馬醫的想法，去嘗試了在凡人這款遊戲裡打金賺錢。
他算是國內比較早一批凡人這款遊戲的職業玩家了，因為他是凡人開服的第一批玩家，玩的早。
角色的人物等級以及技能等級都比較高，現在的虛擬角色等級已經來到了元嬰後期，技能等級、道具以及寵物配置也算是元嬰後期里中規中矩的，這種級別在遊戲裡也算是第一梯隊掉尾巴的了。
但是第一梯隊裡的其他人，大部分都是有錢人甚至乾脆是富二代，人家可不會苦哈哈去當職業玩家！
簡單來說，在遊戲裡比他牛逼的用不著當職業玩家，而其他職業玩家的虛擬角色沒他牛逼————
在這個遊戲裡，提升人物等級以及技能等級都是很麻煩的，不僅僅要耗費大量時間，同樣也需要耗費金錢————單純依靠時間把人物等級刷上去也沒用，你還得把相關的技能等級，裝備道具，寵物這些也提升上去，要不然就會出現連適配該等級的副本都打不過去的尷尬情況。
而提升這些，要麼和段興賢這樣，最早進入遊戲，依靠需要大量高強度的時間去慢慢提升————這個過程里其實也花錢，但是平攤到日常里就不用一下子花那麼多。
要麼和那些土豪玩家們一樣，直接砸錢————技能等級自己練麻煩，請高玩帶著刷專門的高難度副本，刷出專屬的技能經驗丹。
道具和寵物更簡單，直接在交易商城裡買成品，用不著苦哈哈自己搜集材料，然後慢慢練個一年半載等它成型。
這就是花錢買時間。
要麼花費大量時間同時花部分錢，要麼直接大手筆砸錢。
不然的話，人物的實力很難提升上去的，尤其是進入元嬰期後，每一步實力的提升都非常麻煩。
元嬰後期的職業玩家，在遊戲裡其實沒幾個人的————大部分職業玩家的虛擬角色等級都金丹期左右甚至很多還是築基期呢，比如海外很多國家裡單純刷靈石的打金人，他們的投資成本有限，但是人力成本低廉。
所以他們基本都會停留在金丹期，甚至是築基期，主要依靠大量時間去刷基礎材料，靈石，積少成多。
職業玩家裡元嬰期的並不多，而且也主要集中在元嬰初期，主要刷一些元嬰副本打金賺錢。
遊戲裡元嬰中期的職業玩家都少見了，一般都是那種大商人，或者是類似段興賢這樣走高端職業玩家路線，依靠操作和實力，玩高單價模式————這種一般是屬於高投入高收益，一般職業玩家玩不起的。
段興賢的元嬰後期的虛擬角色，不說人物等級本身，其他方面的機能以及裝備，寵物以及其他東西，累積投資下來也得上百萬呢，身上的一件主武器靈寶飛劍，市場價值就超過三十多萬呢，整體投資很大的。
這還是他是最早一起進入遊戲，吃到了遊戲前期紅利，再加上持續長期的高強度練級刷級的模式的結果。
如果是換成沒啥時間，也沒這個耐心去苦哈哈刷靈石、刷經驗的土豪玩家，想要做到他這樣第一梯隊裡掉尾巴的程度，少說也得投入兩三百萬。
這也導致元嬰後期的職業玩家其實很稀缺的————不是元嬰後期的玩家少，其實遊戲裡的元嬰後期玩家也不少，畢竟玩這遊戲的有錢人很多，但是元嬰後期的玩家裡願意當職業玩家的沒幾個————人家不差錢。
靠著這個錯位優勢，他在遊戲裡實打實的賺了不少錢。
不僅僅錢賺了不少，甚至在遊戲裡也混成有一定影響力的靈石商人。
他在遊戲裡認識了不少職業商人以及有錢大佬，給這些商人和有錢大佬們提供裝備、
道具、靈石甚至帶著刷經驗練級等等————憑藉著優秀的服務意識再加上他的刷金能力的確不錯，虛擬角色的等級也高，裝備也還行，遊戲技術也很出色，所以他的客戶們還是比較認同他的。
再加上運氣不錯，偶爾還能刷到一些高價值道具或材料，比如之前開放玩家建立門派的時候，他刷出來了國區裡的第四枚建宗令牌，直接賣了六十萬。
靠著凡人這款遊戲，段興賢不僅僅把房貸給提前還了一百多萬，大幅度減輕了還貸的壓力，而且還又攢了幾十萬，購入了兩套入門級的動作虛擬設備，然後請了人輪班玩遊戲給他打工刷金。
如今的他，也算是有個小工作室的老闆了，每個月的收益比以前直接翻倍，每個月已經能有十幾萬了。
早上，段興賢和女友溫妙義吃過早飯後下樓，段興賢先是開著車把女友送到了她上班的公司樓下，然後繼續前進到了工作室。
既然做了工作室，雖然只有七八個員工，但是段興賢還是租了個辦公室作為辦公地點，總不能把虛擬設備都搬回家，然後讓員工們天天在家裡玩遊戲啊，這不方便也不適合。
進入工作室後，段興賢看到了正值上晚班的兩個員工已經到了時間下機，早班的人正在和他們進行交接。
他的工作室里施行的三班輪轉制度，只是目前人手還不夠，所以這個三班制度並沒有完全貫徹，也導致了動作虛擬設備出現了閒置時間。
至於利用現有人手玩兩班倒，這個不行，玩動作虛擬遊戲也是比較耗費體能的，尤其是當職業玩家長期要刷副本或練級，運動量可比普通玩家大多了，八個小時工作制，差不多已經是到普通人極限的，就這，也需要間隔一段時間休息一段時間。
你敢弄十二個小時的輪班，人家員工會跑路的————不是人家矯情，而是身體實在頂不住。
段興賢到了後，趁著大家交班的時候簡單開了個幾分鐘的早會，主要是說後續兩天的一些任務安排，還有一些時間安排————因為有員工需要休假或者有事情請假，但是動作虛擬設備是儘可能不要停下來的，這就需要提前安排好時間安排。
因為三班倒，再加上休假等原因，現在工作室里的人手是不夠用的，還需要繼續招幾個人。
公司里除了他自己外，還有一個做飯搞衛生的阿姨，他們公司雖然小，但是還是提供包吃包住的，段興賢找了個年紀比較大的的阿姨負責做飯搞衛生。
此外還有一個文員妹子！
剩下的五個人都是清一色的年輕小伙子————小伙子體能好，腦子也靈活學習東西比較快，是非常理想的年輕牛馬。
隨著早班的三個員工陸續上機工作，段興賢則是和公司里的唯一一個文職員工宋文瑤聊了一些近期的工作，主要還是招人還有處理薪資方面的事情。
宋文瑤是一個二十來歲的年輕妹子，長得雖然不太行，臉上有不少的雀斑，身材也談不上好，屬於女生眼中的微胖」，但是做事非常用心仔細，而且非常多能，雖然什麼都談不上精通，但是她什麼都會一點，為此段興賢還是很滿意的。
宋文瑤在公司里既是文員，也是助理，還是財務，也是HR——基本上辦公室里的文職事務基本都是她負責的。
當然，段興賢的這個小工作室實際上也沒什麼事情就是了。
七千多稅前薪資能夠請這麼一個全能，而且還是工作非常努力用心，經常自願加班的文職員工，還能有什麼好奢求的，難看一點就難看一點，他又不是找美女秘書————
宋文瑤拿著十多份簡歷給段興賢道：「段總，這是最近幾天我發了面試邀請的候選人，我安排他們今天上午過來面試，面試時間安排在九點！」
段興賢接過來十多份簡歷，其實簡歷也沒什麼好看的————都是一些簡歷很普通的年輕人，非要說和普通的打金工作室里的員工不一樣的就是，這些候選人的學歷都是大專或三四流本科————當然，基本也都是清一色的文科。
之所以要求打金搬磚的員工都要大學生，倒不是段興賢挑，而是就是這麼多大學生來應聘————
實際上他的第一批五個打金員工里，還有一個人是高中學歷呢。
對於他來說，只要具備基本的高中學歷，能聽懂人話，踏實肯干，忍得住枯燥，然後體能再好一些，基本就沒啥問題了。
畢竟國內的高中教育階段還是相當不錯，公辦高中的高中生其實足以勝任大部分不需要太多專業知識的普通工作。
他招的也不是什麼需要專業知識或者經驗的人，他要的只是普通打金牛馬而已。
之所以高中生也行，但是依舊招大專生乃至本科生，純粹是因為現在的大專生和本科生數量太多了，尤其是在深城這種地方，全國範圍內有大量年輕人都湧向這裡。
深城在過去的十年裡，發展極為迅速，一方面是當地的商業工業經濟本來就是非常強勢，有著大量的高科技企業。
而且這裡還是徐申學旗下的徐氏財團的大本營，而徐氏財團旗下的大部分企業總部或重要研發基地，都在這裡。
智雲集團、海藍汽車集團、威酷電子集團、威酷實業集團、益海科技集團、仙女山控股總部等諸多頂級企業都在這裡。
除了徐申學旗下的企業很多在這裡外，深城這裡還有比亞迪，華威，企鵝等很多在國際上同樣名聲卓越的巨型企業，還有一大堆中大型科技類或製造類企業。
整個深城發展到今天，已經成為了國內甚至全球範圍內高科技行業里具有重要戰略地位的城市了。
這也帶來了海量的就業機會以及稅收。
龐大的稅收也帶來了更好的基礎設施以及公共福利。
海量的就業機會，則是吸引著全國的大量人才————尤其是很多頂級人才在求學階段里，就已經把加入智雲集團視為奮鬥目標。
只不過想要入職智雲集團，難度也是超級高，這年頭想要入職智雲集團，以本科生為例子，985本科生是基本門檻；211本科除非少數學校里的王牌專業，不然基本沒希望。
實際上，這年頭想要順利進入智雲集團，除了研發崗位比較特殊，還會招收一定的本科生外————智雲集團比較喜歡從名校里的王牌理工科專業招生本科生，然後招回來後自己定向培養。
主要是高校里常規教學的東西和科研前沿有比較大的差距，而智雲集團的研發項目，都是走在世界最前沿的項目，高校里畢業的學生，除非他在學校階段里努力自學，或者跟著導師從事前沿研究，不然是很難跟得上智雲集團的研發部門的技術要求的。
所以，智雲集團對理工科的人才招募以及培養，除了招收名校的碩士和博士外，也會招收頂級名校的本科生，再自己定向培養。
說白了，智雲集團的研發部門，一定程度上自己承擔了頂級人才的碩士以及博士培養階段。
但是文科崗位，就不會這麼幹了，一般直接招收培養成型的頂級人才為主。985本碩是基本門檻，985博士才能說比較穩妥，想要進入其中難度是非常高的。
但是————深城也不是只有智雲集團啊，還有其他一大堆頂級企業以及海量的普通企業呢。
不是每個求職的年輕人都是奔著這些頂級企業來的，很多人也只是奔著普通企業來，找一份正常的工作而已。
所以每年湧入深城的年輕人是非常多的，其中的大學生比例也相當高。
這跑過來的大學生一多，深城的就業崗位就算再多，也不可能讓所有來到這裡的大學生們找到一份適合的工作。
尤其是對於大專和三流本科的文科生而言————找工作也挺難的。
段興賢這家小工作室雖然規模很小，但是給的薪資待遇還算中等，底薪五千，購買社保，然後還有打金收益提成，這部分提成也是比較多的，打金員工的綜合稅前收入也是相當不錯的。
能力差一些的七八千，能力強一些或者運氣好一些也能做到上萬。
平均八千稅前薪資在深城不算什麼，但是它還包吃包住啊！
當下深城裡的房租可不便宜，吃飯也不算便宜，這部分折算進去，那麼綜合算收入的話其實就比較可觀了。
對於年輕人來說，吃住公司這邊包了，還給購買社保，每個月到手的七八千那都是自己可以支配的收入，那已經算是挺不錯的了。
很多工作看似稅前上萬，但是它不包吃住的話，一個月下來除開房租，交通，吃飯，到手的錢其實也沒多少了。
還有，段興賢招打金人，最關鍵的是沒有什麼專業技能要求或者經驗要求。
只要體能不錯，聽得懂人話，具備基礎的學習能力，踏實肯干就行了。
在遊戲裡打金嘛，也不需要什麼專業技能或經驗。
上午九點多，陸續有人到公司進行面試，段興賢是挨個面試聊一聊，主要還是看對方能不能吃苦，能不能耐得住枯燥，性格好不好。
最後他順利的簽下了其中的三個年輕人。
這樣加上之前的五個人，就有八個打金員工，再加上他自己也會每天定時上機，那麼公司里的三台動作虛擬設備，就能夠進入滿產狀態，員工定期休假的時間，也可以對設備進行檢修，延長設備使用壽命。
只是多了三個員工後，這每個月的成本壓力也就更大了，畢竟要給員工發工資的。
不過段興賢對此有信心，最近隨著他成立了工作室，遊戲裡內的自己建立的一個小門派也總算是有了穩定發展，他最近的收益在持續上漲。
他已經琢磨著，趁著動作虛擬設備降價，尤其是二手設備降價幅度比較大，再打算入手兩台二手的動作虛擬設備，進一步擴大規模。
加把勁，爭取今年把剩下的大幾十萬的房貸給還清！
房貸已經壓了他好幾年，他早就想要把房貸給清掉了，然後就能輕裝上陣！
隨著虛擬遊戲產業的迅速發展，其市場規模已經超過了手遊產業，成為了全球遊戲產業里規模最大的領域，根據分析機構們的計算以及預估。
動作虛擬遊戲的市場規模在今年將會達到一千億美元。
其市場規模已經超過了移動遊戲的市場規模，更是大幅度超過PC遊戲和主機遊戲，後兩者分別是數百億美元的市場規模。
動作虛擬遊戲的龐大市場高速增長，不僅僅吸引了全球各大網際網路企業巨頭以及投資資金湧入其中，同樣也帶動了一連串的衍生產業。
如各種遊戲周邊產品，影視劇開發等。
當然還有上不來台面，屬於邊緣產業的遊戲打金搬磚產業————而且這個產業發展極為迅速。
畢竟當下玩動作虛擬遊戲的玩家，最差也是中等收入者，其中相當多一部分還是高收入群體，他們玩遊戲捨得花錢，同時也缺乏玩遊戲的大量時間或者不願意花費大量時間在遊戲裡苦哈哈刷任務賺遊戲幣————這些人普遍要上班沒那麼多時間，就算是不用上班，時間多的蛋疼的富二代們也不願意反覆刷枯燥無比的遊戲任務啊————人家來玩遊戲是享受的，不是來受罪的。
偏偏，動作虛擬遊戲的門檻還比較高，大量有空閒時間的低收入群體沒辦法進入其中————一台動作虛擬設備哪怕是入門級的也要二十多萬，帶機械臂的型號得差不多三四十萬，一般人真心買不起。
而去虛擬網吧也不便宜，一個小時得幾十塊錢呢。
綜合下來，那就是進入虛擬遊戲世界的成本是比較高的————這就直接導致了大量傳統遊戲行業里的職業玩家沒辦法進入：沒錢！
但是，市場會自己找出路，既然有了大量玩家的需求，同時凡人遊戲的官方也支持遊戲內官方交易，並提供了官方交易商城。
那麼自然會有人注意到這裡頭的機會。
約瑟他們公司就是典型的案例，這種遊戲打金公司在當地甚至成為了一種支柱產業，大量賺取其他經濟發達國家以及中等國家有錢人群體的美元，成為了一種勞動力輸出。
海外出現了這種情況，在國內也不例外————畢竟凡人這款遊戲裡，國區以及亞洲區的營收比例占到了百分之六十多呢，相應帶動的打金搬磚產業其實規模也很大。
只不過暫時還沒有出現這種成規模的產業模式而已，大部分還是一些私人投資的小規模的工作室模式，外界並沒有怎麼注意到這種邊緣產業的高速發展。
段興賢自己就是這個行業里的典型人物！
早年他還在工作的時候，因為當時收入很不錯就購入了一台動作虛擬設備，之前也只是單純為了玩遊戲而已，但是沒有想到沒多久就失業了。
因為失業，再加上房貸等其他生活支出壓著他，段興賢當時抱著死馬當活馬醫的想法，去嘗試了在凡人這款遊戲裡打金賺錢。
他算是國內比較早一批凡人這款遊戲的職業玩家了，因為他是凡人開服的第一批玩家，玩的早。
角色的人物等級以及技能等級都比較高，現在的虛擬角色等級已經來到了元嬰後期，技能等級、道具以及寵物配置也算是元嬰後期里中規中矩的，這種級別在遊戲裡也算是第一梯隊掉尾巴的了。
但是第一梯隊裡的其他人，大部分都是有錢人甚至乾脆是富二代，人家可不會苦哈哈去當職業玩家！
簡單來說，在遊戲裡比他牛逼的用不著當職業玩家，而其他職業玩家的虛擬角色沒他牛逼————
在這個遊戲裡，提升人物等級以及技能等級都是很麻煩的，不僅僅要耗費大量時間，同樣也需要耗費金錢————單純依靠時間把人物等級刷上去也沒用，你還得把相關的技能等級，裝備道具，寵物這些也提升上去，要不然就會出現連適配該等級的副本都打不過去的尷尬情況。
而提升這些，要麼和段興賢這樣，最早進入遊戲，依靠需要大量高強度的時間去慢慢提升————這個過程里其實也花錢，但是平攤到日常里就不用一下子花那麼多。
要麼和那些土豪玩家們一樣，直接砸錢————技能等級自己練麻煩，請高玩帶著刷專門的高難度副本，刷出專屬的技能經驗丹。
道具和寵物更簡單，直接在交易商城裡買成品，用不著苦哈哈自己搜集材料，然後慢慢練個一年半載等它成型。
這就是花錢買時間。
要麼花費大量時間同時花部分錢，要麼直接大手筆砸錢。
不然的話，人物的實力很難提升上去的，尤其是進入元嬰期後，每一步實力的提升都非常麻煩。
元嬰後期的職業玩家，在遊戲裡其實沒幾個人的————大部分職業玩家的虛擬角色等級都金丹期左右甚至很多還是築基期呢，比如海外很多國家裡單純刷靈石的打金人，他們的投資成本有限，但是人力成本低廉。
所以他們基本都會停留在金丹期，甚至是築基期，主要依靠大量時間去刷基礎材料，靈石，積少成多。
職業玩家裡元嬰期的並不多，而且也主要集中在元嬰初期，主要刷一些元嬰副本打金賺錢。
遊戲裡元嬰中期的職業玩家都少見了，一般都是那種大商人，或者是類似段興賢這樣走高端職業玩家路線，依靠操作和實力，玩高單價模式————這種一般是屬於高投入高收益，一般職業玩家玩不起的。
段興賢的元嬰後期的虛擬角色，不說人物等級本身，其他方面的機能以及裝備，寵物以及其他東西，累積投資下來也得上百萬呢，身上的一件主武器靈寶飛劍，市場價值就超過三十多萬呢，整體投資很大的。
這還是他是最早一起進入遊戲，吃到了遊戲前期紅利，再加上持續長期的高強度練級刷級的模式的結果。
如果是換成沒啥時間，也沒這個耐心去苦哈哈刷靈石、刷經驗的土豪玩家，想要做到他這樣第一梯隊裡掉尾巴的程度，少說也得投入兩三百萬。
這也導致元嬰後期的職業玩家其實很稀缺的————不是元嬰後期的玩家少，其實遊戲裡的元嬰後期玩家也不少，畢竟玩這遊戲的有錢人很多，但是元嬰後期的玩家裡願意當職業玩家的沒幾個————人家不差錢。
靠著這個錯位優勢，他在遊戲裡實打實的賺了不少錢。
不僅僅錢賺了不少，甚至在遊戲裡也混成有一定影響力的靈石商人。
他在遊戲裡認識了不少職業商人以及有錢大佬，給這些商人和有錢大佬們提供裝備、
道具、靈石甚至帶著刷經驗練級等等————憑藉著優秀的服務意識再加上他的刷金能力的確不錯，虛擬角色的等級也高，裝備也還行，遊戲技術也很出色，所以他的客戶們還是比較認同他的。
再加上運氣不錯，偶爾還能刷到一些高價值道具或材料，比如之前開放玩家建立門派的時候，他刷出來了國區裡的第四枚建宗令牌，直接賣了六十萬。
靠著凡人這款遊戲，段興賢不僅僅把房貸給提前還了一百多萬，大幅度減輕了還貸的壓力，而且還又攢了幾十萬，購入了兩套入門級的動作虛擬設備，然後請了人輪班玩遊戲給他打工刷金。
如今的他，也算是有個小工作室的老闆了，每個月的收益比以前直接翻倍，每個月已經能有十幾萬了。
早上，段興賢和女友溫妙義吃過早飯後下樓，段興賢先是開著車把女友送到了她上班的公司樓下，然後繼續前進到了工作室。
既然做了工作室，雖然只有七八個員工，但是段興賢還是租了個辦公室作為辦公地點，總不能把虛擬設備都搬回家，然後讓員工們天天在家裡玩遊戲啊，這不方便也不適合。
進入工作室後，段興賢看到了正值上晚班的兩個員工已經到了時間下機，早班的人正在和他們進行交接。
他的工作室里施行的三班輪轉制度，只是目前人手還不夠，所以這個三班制度並沒有完全貫徹，也導致了動作虛擬設備出現了閒置時間。
至於利用現有人手玩兩班倒，這個不行，玩動作虛擬遊戲也是比較耗費體能的，尤其是當職業玩家長期要刷副本或練級，運動量可比普通玩家大多了，八個小時工作制，差不多已經是到普通人極限的，就這，也需要間隔一段時間休息一段時間。
你敢弄十二個小時的輪班，人家員工會跑路的————不是人家矯情，而是身體實在頂不住。
段興賢到了後，趁著大家交班的時候簡單開了個幾分鐘的早會，主要是說後續兩天的一些任務安排，還有一些時間安排————因為有員工需要休假或者有事情請假，但是動作虛擬設備是儘可能不要停下來的，這就需要提前安排好時間安排。
因為三班倒，再加上休假等原因，現在工作室里的人手是不夠用的，還需要繼續招幾個人。
公司里除了他自己外，還有一個做飯搞衛生的阿姨，他們公司雖然小，但是還是提供包吃包住的，段興賢找了個年紀比較大的的阿姨負責做飯搞衛生。
此外還有一個文員妹子！
剩下的五個人都是清一色的年輕小伙子————小伙子體能好，腦子也靈活學習東西比較快，是非常理想的年輕牛馬。
隨著早班的三個員工陸續上機工作，段興賢則是和公司里的唯一一個文職員工宋文瑤聊了一些近期的工作，主要還是招人還有處理薪資方面的事情。
宋文瑤是一個二十來歲的年輕妹子，長得雖然不太行，臉上有不少的雀斑，身材也談不上好，屬於女生眼中的微胖」，但是做事非常用心仔細，而且非常多能，雖然什麼都談不上精通，但是她什麼都會一點，為此段興賢還是很滿意的。
宋文瑤在公司里既是文員，也是助理，還是財務，也是HR——基本上辦公室里的文職事務基本都是她負責的。
當然，段興賢的這個小工作室實際上也沒什麼事情就是了。
七千多稅前薪資能夠請這麼一個全能，而且還是工作非常努力用心，經常自願加班的文職員工，還能有什麼好奢求的，難看一點就難看一點，他又不是找美女秘書————
宋文瑤拿著十多份簡歷給段興賢道：「段總，這是最近幾天我發了面試邀請的候選人，我安排他們今天上午過來面試，面試時間安排在九點！」
段興賢接過來十多份簡歷，其實簡歷也沒什麼好看的————都是一些簡歷很普通的年輕人，非要說和普通的打金工作室里的員工不一樣的就是，這些候選人的學歷都是大專或三四流本科————當然，基本也都是清一色的文科。
之所以要求打金搬磚的員工都要大學生，倒不是段興賢挑，而是就是這麼多大學生來應聘————
實際上他的第一批五個打金員工里，還有一個人是高中學歷呢。
對於他來說，只要具備基本的高中學歷，能聽懂人話，踏實肯干，忍得住枯燥，然後體能再好一些，基本就沒啥問題了。
畢竟國內的高中教育階段還是相當不錯，公辦高中的高中生其實足以勝任大部分不需要太多專業知識的普通工作。
他招的也不是什麼需要專業知識或者經驗的人，他要的只是普通打金牛馬而已。
之所以高中生也行，但是依舊招大專生乃至本科生，純粹是因為現在的大專生和本科生數量太多了，尤其是在深城這種地方，全國範圍內有大量年輕人都湧向這裡。
深城在過去的十年裡，發展極為迅速，一方面是當地的商業工業經濟本來就是非常強勢，有著大量的高科技企業。
而且這裡還是徐申學旗下的徐氏財團的大本營，而徐氏財團旗下的大部分企業總部或重要研發基地，都在這裡。
智雲集團、海藍汽車集團、威酷電子集團、威酷實業集團、益海科技集團、仙女山控股總部等諸多頂級企業都在這裡。
除了徐申學旗下的企業很多在這裡外，深城這裡還有比亞迪，華威，企鵝等很多在國際上同樣名聲卓越的巨型企業，還有一大堆中大型科技類或製造類企業。
整個深城發展到今天，已經成為了國內甚至全球範圍內高科技行業里具有重要戰略地位的城市了。
這也帶來了海量的就業機會以及稅收。
龐大的稅收也帶來了更好的基礎設施以及公共福利。
海量的就業機會，則是吸引著全國的大量人才————尤其是很多頂級人才在求學階段里，就已經把加入智雲集團視為奮鬥目標。
只不過想要入職智雲集團，難度也是超級高，這年頭想要入職智雲集團，以本科生為例子，985本科生是基本門檻；211本科除非少數學校里的王牌專業，不然基本沒希望。
實際上，這年頭想要順利進入智雲集團，除了研發崗位比較特殊，還會招收一定的本科生外————智雲集團比較喜歡從名校里的王牌理工科專業招生本科生，然後招回來後自己定向培養。
主要是高校里常規教學的東西和科研前沿有比較大的差距，而智雲集團的研發項目，都是走在世界最前沿的項目，高校里畢業的學生，除非他在學校階段里努力自學，或者跟著導師從事前沿研究，不然是很難跟得上智雲集團的研發部門的技術要求的。
所以，智雲集團對理工科的人才招募以及培養，除了招收名校的碩士和博士外，也會招收頂級名校的本科生，再自己定向培養。
說白了，智雲集團的研發部門，一定程度上自己承擔了頂級人才的碩士以及博士培養階段。
但是文科崗位，就不會這麼幹了，一般直接招收培養成型的頂級人才為主。985本碩是基本門檻，985博士才能說比較穩妥，想要進入其中難度是非常高的。
但是————深城也不是只有智雲集團啊，還有其他一大堆頂級企業以及海量的普通企業呢。
不是每個求職的年輕人都是奔著這些頂級企業來的，很多人也只是奔著普通企業來，找一份正常的工作而已。
所以每年湧入深城的年輕人是非常多的，其中的大學生比例也相當高。
這跑過來的大學生一多，深城的就業崗位就算再多，也不可能讓所有來到這裡的大學生們找到一份適合的工作。
尤其是對於大專和三流本科的文科生而言————找工作也挺難的。
段興賢這家小工作室雖然規模很小，但是給的薪資待遇還算中等，底薪五千，購買社保，然後還有打金收益提成，這部分提成也是比較多的，打金員工的綜合稅前收入也是相當不錯的。
能力差一些的七八千，能力強一些或者運氣好一些也能做到上萬。
平均八千稅前薪資在深城不算什麼，但是它還包吃包住啊！
當下深城裡的房租可不便宜，吃飯也不算便宜，這部分折算進去，那麼綜合算收入的話其實就比較可觀了。
對於年輕人來說，吃住公司這邊包了，還給購買社保，每個月到手的七八千那都是自己可以支配的收入，那已經算是挺不錯的了。
很多工作看似稅前上萬，但是它不包吃住的話，一個月下來除開房租，交通，吃飯，到手的錢其實也沒多少了。
還有，段興賢招打金人，最關鍵的是沒有什麼專業技能要求或者經驗要求。
只要體能不錯，聽得懂人話，具備基礎的學習能力，踏實肯干就行了。
在遊戲裡打金嘛，也不需要什麼專業技能或經驗。
上午九點多，陸續有人到公司進行面試，段興賢是挨個面試聊一聊，主要還是看對方能不能吃苦，能不能耐得住枯燥，性格好不好。
最後他順利的簽下了其中的三個年輕人。
這樣加上之前的五個人，就有八個打金員工，再加上他自己也會每天定時上機，那麼公司里的三台動作虛擬設備，就能夠進入滿產狀態，員工定期休假的時間，也可以對設備進行檢修，延長設備使用壽命。
只是多了三個員工後，這每個月的成本壓力也就更大了，畢竟要給員工發工資的。
不過段興賢對此有信心，最近隨著他成立了工作室，遊戲裡內的自己建立的一個小門派也總算是有了穩定發展，他最近的收益在持續上漲。
他已經琢磨著，趁著動作虛擬設備降價，尤其是二手設備降價幅度比較大，再打算入手兩台二手的動作虛擬設備，進一步擴大規模。
加把勁，爭取今年把剩下的大幾十萬的房貸給還清！
房貸已經壓了他好幾年，他早就想要把房貸給清掉了，然後就能輕裝上陣！