第一百五十二章 標準本標
申領律師證的事情正在按部就班。
辦公室也已經租下。
裝修設計的事情也在逐步展開。
但是，張遠還有自己的事情要做。
那便是用心維護好現有的幾家客戶，別真被鄭嘉明給撬走了。
可是，一旦裝修的事情開始動工之後，為了保證施工進度以及施工的工藝不至於為一年後的花費留下隱患，那就必須得分出一大部分精力放置在裝修的事情上。
這麼一來，維護客戶的事務就會受到影響。
馬上一切就都要步入正軌了，張遠覺得這時候已經有必要給自己的事務所物色一個出色的行政主管了。
但現在事務所還沒有正式營業，所以沒辦法在招聘網站上發布招聘需求以及搜索簡歷。
於是，又通過吳有誠，向錦輝誠事務所借來了網站的帳號。
發布招聘信息就不需要了。
直接按照心中的要求檢索就行。
對於行政主管的人選，張遠的內心裡其實一直有個標準，那個標準就是馬明。
馬明忠誠，但也通人性。
在離開攜永律師事務所的時候，瞞著戴守義給自己的材料蓋章一事，就讓張遠留下了深刻印象。
忠誠是忠誠，但也要分得清是非。
一味地想著忠誠不知合理的變通，最後只會讓問題逐漸發酵，到頭來，還是得做主任的出面收拾。
所以按照自己對馬明的了解，張遠選取了幾個標準。
性別：不限。
年齡：28周歲以下。
工作經驗：三到五年之間。
工作經歷：最好有律師事務所的工作經歷，這樣，處理起事務所里的一些特殊的工作內容，就會容易上手得多。
至於薪資待遇方面。
張遠還不知道馬明的待遇。
所以只能最後面議。
選好了條件，張遠開始在招聘網站上檢索起符合條件的簡歷。
很快，幾十份符合度較高的簡歷便跳了出來。
張遠按照順序，開始一封封地點開查看。
第一份是位女性，只知道她姓王。
資歷上看，幾乎樣樣符合，而且目前也是孟慶市的一家律師事務所的在職行政。
唯一的不足之處就在於，入職時間太遲了，至少要一個月。
自己現在需要的是即戰力，一個月之後才能入職，那自己又何必著急找這個行政主管呢？
所以超過半個月以上的入職時間，都不滿意。
下一封。
這一封簡歷的擁有者是男性，符合度也很高。
遺憾的是沒有律師事務所的工作經驗。
而且入職時間也不符合。
只是，能儘快入職的合適人選，卻實在是太少。
張遠一一看了十來份，都沒有找到滿意的。
直到將羅列簡歷的頁面翻到了第二頁。
當他點開第二頁排在第一位的簡歷時，突然有股熟悉的感覺撲面而來。
姓名：馬先生
性別：男
聯繫電話：保密
年齡：27周歲
……
最近工作單位：
攜永律師事務所。
職位：行政主管。
攜永律師事務所的男性行政主管馬先生？
這不就是馬明嗎？
他什麼時候也在網上尋找工作了？
張遠十分意外。
同時，又毫不猶豫地撥通了馬明的私人電話。
「喂，張律師，找我有事嗎？」
電話那頭的馬明，聲音有些懶洋洋的。
旁邊，還有電視的嘈雜聲。
目前的時間還屬於正常的工作階段。
按理說，這時候的馬明應該處於工作狀態，他的周圍是不應該有電視的聲音才對。
看來，馬明是真的離職了。
「你離職了？」
張遠沒有回答馬明的問題，而是猶豫了一會兒，開門見山地問道。
「哈，說不上離職，實際上是被辭退了。」
馬明自嘲地乾笑了一聲。
「辭退？怎麼回事？」
辭退的說法，完全出乎張遠的預料。
忠誠而穩重的馬明主管，怎麼可能會被戴守義辭退？！
「還能怎麼回事。」
馬明的口氣十分無奈，
「也不知道是哪個王八蛋，居然把我給你的材料蓋章的事情透露給了主任。
然後主任一查實，就開始對我大發雷霆。
當時我也是氣急了，估計也可能是壓抑了太久了。
張口就說了一句，那我辭職不干好了。
沒想到主任更加怒不可遏，直接說，辭職？哪有這種好事！
現在就給我收拾東西給我滾蛋！
你被辭退了！
於是，我就失業了。
對了，你怎麼會問我是不是離職了的？」
「我也是在招聘網站上看到的。」
張遠實話實說。
聽馬明說起被辭退的原因，跟自己還脫不了干係。
完全可以說是因為自己，這才導致了馬明獲得了這樣的結局。
心中實在是有些過意不去。
「那個，是這樣的。
其實我現在準備和別人一起合夥開家律師事務所，手續都已經在辦理了，而且辦公室也租下了，馬上就要開始裝修。
就是缺個行政主管，不，行政總監。
所以就在招聘網站上尋找合適的人選，沒想到就看到了你的簡歷。
感覺奇怪，所以就給你打個電話問問。
現在工作找好了嗎？」
「你要自己開所了？」
馬明有些驚訝張遠的速度。
但又感覺這些都在情理之中。
這將近一年的同事相處下來，張遠的能力給馬明留下的印象，讓馬明毫不意外他能自己開所。
不僅不意外，甚至更像應有之意。
「嗯。」
張遠猶豫了一下。
要不要直接向馬明提出邀約呢？
雖然接收被戴守義辭退的人會讓戴守義有些想法，但誰管他呢！
只是，曾經的同事，現在卻邀請他來做自己事務所的行政總監，同事關係變成上下級關係，會不會讓馬明有什麼不能接受的想法？
或者，尷尬？
可是，自己心中的行政主管的標準本標現在正處於空窗期，這時候不相邀，難不成等到將來後悔？
難辦啊！！！
「你們還缺行政總監？」
幸好，在張遠猶豫不決的時候，馬明主動提起了讓張遠難以抉擇的話題，
「正好我現在還沒有找到工作，如果你們不嫌棄的話，要不我來給你打工怎麼樣？」
「什麼打工不打工的。」
馬明主動的提議讓張遠喜出望外，
「你真願意來，我那是求之不得。
而且，咱們也不是什麼打工，我們就是合作。
只要事務所里有可分配的年度利潤，我就會按照比例給你分紅。
至於平時的待遇……
我也不知道你在攜永律所里的工資標準。
要不你說個數字，只要別讓我承受不住就行，哈哈……」
「放心，有你分紅這句話，我也不會多要的。」
馬明也笑了起來。
能夠感覺，他的心情輕鬆了不少。
辦公室也已經租下。
裝修設計的事情也在逐步展開。
但是，張遠還有自己的事情要做。
那便是用心維護好現有的幾家客戶，別真被鄭嘉明給撬走了。
可是，一旦裝修的事情開始動工之後，為了保證施工進度以及施工的工藝不至於為一年後的花費留下隱患，那就必須得分出一大部分精力放置在裝修的事情上。
這麼一來，維護客戶的事務就會受到影響。
馬上一切就都要步入正軌了，張遠覺得這時候已經有必要給自己的事務所物色一個出色的行政主管了。
但現在事務所還沒有正式營業，所以沒辦法在招聘網站上發布招聘需求以及搜索簡歷。
於是，又通過吳有誠，向錦輝誠事務所借來了網站的帳號。
發布招聘信息就不需要了。
直接按照心中的要求檢索就行。
對於行政主管的人選，張遠的內心裡其實一直有個標準，那個標準就是馬明。
馬明忠誠，但也通人性。
在離開攜永律師事務所的時候，瞞著戴守義給自己的材料蓋章一事，就讓張遠留下了深刻印象。
忠誠是忠誠，但也要分得清是非。
一味地想著忠誠不知合理的變通，最後只會讓問題逐漸發酵，到頭來，還是得做主任的出面收拾。
所以按照自己對馬明的了解，張遠選取了幾個標準。
性別：不限。
年齡：28周歲以下。
工作經驗：三到五年之間。
工作經歷：最好有律師事務所的工作經歷，這樣，處理起事務所里的一些特殊的工作內容，就會容易上手得多。
至於薪資待遇方面。
張遠還不知道馬明的待遇。
所以只能最後面議。
選好了條件，張遠開始在招聘網站上檢索起符合條件的簡歷。
很快，幾十份符合度較高的簡歷便跳了出來。
張遠按照順序，開始一封封地點開查看。
第一份是位女性，只知道她姓王。
資歷上看，幾乎樣樣符合，而且目前也是孟慶市的一家律師事務所的在職行政。
唯一的不足之處就在於，入職時間太遲了，至少要一個月。
自己現在需要的是即戰力，一個月之後才能入職，那自己又何必著急找這個行政主管呢？
所以超過半個月以上的入職時間，都不滿意。
下一封。
這一封簡歷的擁有者是男性，符合度也很高。
遺憾的是沒有律師事務所的工作經驗。
而且入職時間也不符合。
只是，能儘快入職的合適人選，卻實在是太少。
張遠一一看了十來份，都沒有找到滿意的。
直到將羅列簡歷的頁面翻到了第二頁。
當他點開第二頁排在第一位的簡歷時，突然有股熟悉的感覺撲面而來。
姓名：馬先生
性別：男
聯繫電話：保密
年齡：27周歲
……
最近工作單位：
攜永律師事務所。
職位：行政主管。
攜永律師事務所的男性行政主管馬先生？
這不就是馬明嗎？
他什麼時候也在網上尋找工作了？
張遠十分意外。
同時，又毫不猶豫地撥通了馬明的私人電話。
「喂，張律師，找我有事嗎？」
電話那頭的馬明，聲音有些懶洋洋的。
旁邊，還有電視的嘈雜聲。
目前的時間還屬於正常的工作階段。
按理說，這時候的馬明應該處於工作狀態，他的周圍是不應該有電視的聲音才對。
看來，馬明是真的離職了。
「你離職了？」
張遠沒有回答馬明的問題，而是猶豫了一會兒，開門見山地問道。
「哈，說不上離職，實際上是被辭退了。」
馬明自嘲地乾笑了一聲。
「辭退？怎麼回事？」
辭退的說法，完全出乎張遠的預料。
忠誠而穩重的馬明主管，怎麼可能會被戴守義辭退？！
「還能怎麼回事。」
馬明的口氣十分無奈，
「也不知道是哪個王八蛋，居然把我給你的材料蓋章的事情透露給了主任。
然後主任一查實，就開始對我大發雷霆。
當時我也是氣急了，估計也可能是壓抑了太久了。
張口就說了一句，那我辭職不干好了。
沒想到主任更加怒不可遏，直接說，辭職？哪有這種好事！
現在就給我收拾東西給我滾蛋！
你被辭退了！
於是，我就失業了。
對了，你怎麼會問我是不是離職了的？」
「我也是在招聘網站上看到的。」
張遠實話實說。
聽馬明說起被辭退的原因，跟自己還脫不了干係。
完全可以說是因為自己，這才導致了馬明獲得了這樣的結局。
心中實在是有些過意不去。
「那個，是這樣的。
其實我現在準備和別人一起合夥開家律師事務所，手續都已經在辦理了，而且辦公室也租下了，馬上就要開始裝修。
就是缺個行政主管，不，行政總監。
所以就在招聘網站上尋找合適的人選，沒想到就看到了你的簡歷。
感覺奇怪，所以就給你打個電話問問。
現在工作找好了嗎？」
「你要自己開所了？」
馬明有些驚訝張遠的速度。
但又感覺這些都在情理之中。
這將近一年的同事相處下來，張遠的能力給馬明留下的印象，讓馬明毫不意外他能自己開所。
不僅不意外，甚至更像應有之意。
「嗯。」
張遠猶豫了一下。
要不要直接向馬明提出邀約呢？
雖然接收被戴守義辭退的人會讓戴守義有些想法，但誰管他呢！
只是，曾經的同事，現在卻邀請他來做自己事務所的行政總監，同事關係變成上下級關係，會不會讓馬明有什麼不能接受的想法？
或者，尷尬？
可是，自己心中的行政主管的標準本標現在正處於空窗期，這時候不相邀，難不成等到將來後悔？
難辦啊！！！
「你們還缺行政總監？」
幸好，在張遠猶豫不決的時候，馬明主動提起了讓張遠難以抉擇的話題，
「正好我現在還沒有找到工作，如果你們不嫌棄的話，要不我來給你打工怎麼樣？」
「什麼打工不打工的。」
馬明主動的提議讓張遠喜出望外，
「你真願意來，我那是求之不得。
而且，咱們也不是什麼打工，我們就是合作。
只要事務所里有可分配的年度利潤，我就會按照比例給你分紅。
至於平時的待遇……
我也不知道你在攜永律所里的工資標準。
要不你說個數字，只要別讓我承受不住就行，哈哈……」
「放心，有你分紅這句話，我也不會多要的。」
馬明也笑了起來。
能夠感覺，他的心情輕鬆了不少。